Disponent/ Diensteinteiler (m/w/d) (Personaldisponent/in)

Disponent/ Diensteinteiler (m/w/d)

Für die Abteilung Betrieb/ Projekte.
Mit einer Flotte von rund 100 Bussen auf 28 Linien bewegt die WVG Wolfsburg. Mit einem dichten Liniennetz bringt die WVG täglich knapp 40.000 Menschen auf fünf Millionen gefahrenen Kilometern pro Jahr bequem, schnell und sicher an ihr Ziel.

So bringen Sie sich bei uns ein
• Sie sind erster Ansprechpartnerin zur Einsatzplanung für das Fahrpersonal
• Sie planen den Einsatz von Fahrpersonal unter Berücksichtigung aller gesetzlichen und betrieblichen Vorgaben im Linien- und Gelegenheitsverkehr und überprüfen und dokumentieren diese
• Sie organisieren Fahrdienste und erstellen die erforderlichen Fahrtunterlagen im Gelegenheitsverkehr
• Sie übernehmen die kurzfristige Personaldisposition für unser Fahrpersonal
• Sie zeigen Bereitschaft zur vorübergehenden oder kurzfristigen Übernahme von Fahrtätigkeiten im regulären Linienverkehr sowie in Störungssituationen
• Sie bearbeiten die Rückerfassung und Nachbearbeitung von Fahraufträgen im Dispositions- und Abrechnungssystem
• Sie arbeiten eng mit Betriebsleitung, Fahrdienstleitung, Leitstelle sowie Mitarbeitenden anderer Unternehmensbereiche zusammen
• Sie erstellen Fahraufträge, Dienst- und Urlaubspläne sowie Statistiken und Auswertungen zum Fahrdienst

Wie Sie uns überzeugen können
• Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im ÖPNV-Fahrbetrieb, idealerweise in der Disposition, Betriebsorganisation oder in vergleichbaren Funktionen
• Sie haben gute Kenntnisse der relevanten Vorschriften im Fahrbetrieb (z. B. BoKraft, Fahrpersonalrecht, Lenk- und Ruhezeiten)
• Sie besitzen den Führerschein der Klasse D oder die Bereitschaft, diesen zu erwerben
• Sie zeigen Bereitschaft zur Teilnahme an Weiterbildungen (gesetzliche Vorschriften, Lenk- und Ruhezeiten, spezielle PC-Anwendungs-programme)
• Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook), arbeiten sich gern in neue Systeme ein (IVU-Anwendungen) und haben eine hohe Affinität zu digitalen Prozessoptimierungen
• Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Sie arbeiten strukturiert und zielorientiert, übernehmen gern organisatorische Aufgaben und zeichnen sich durch Kommunikations‑, Team‑ und Durchsetzungsfähigkeit aus
• Sie zeigen hohe Belastbarkeit und Eigeninitiative, auch in stressigen Situationen
• Sie verfügen über ausgeprägte interkulturelle Kompetenz und sind flexibel sowie bereit, bei Bedarf Fahrdienste zu übernehmen

Unsere Benefits für Sie
• Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag TV-N, vermögenswirksame Leistungen sowie Jahressonderzahlungen
• Unbefristeter Arbeitsplatz in Vollzeit
• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiterevents
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• JobRad / Bike Leasing
• Firmenfitness und Gesundheitsförderung, z. B. mit EGYM Wellpass
• Moderner Fuhrpark
• Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
• Angenehmes Arbeits- und Betriebsklima

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aus Datenschutzgründen ausschließlich über das Bewerberportal und nicht per E-Mail oder in Papierform annehmen können. Vielen Dank für Ihr Verständnis.

Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet Ihnen
• Lina Janke
• Bereich Personal
• 05361 189-3484

Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Microsoft Office, Öffentlicher Personennahverkehr (ÖPNV), Personalplanung, Disposition