Organisationsberater*in / Projektmanager*in

Die Deutsche Rentenversicherung Nord ist Träger der gesetzlichen

Rentenversicherung in den Bundesländern Schleswig-Holstein, Hamburg und

Mecklenburg-Vorpommern mit Sitz in Lübeck und Standorten in Hamburg und

Neubrandenburg. Mit rund 3.000 Mitarbeitenden erbringen wir unser breites

Leistungs- und Serviceangebot für 2,4 Millionen Versicherte.

Am Standort Neubrandenburg ist ab sofort eine Stelle als

Organisationsberater*in / Projektmanager*in

in der Abteilung Unternehmensentwicklung und Personal (U+P) zu besetzen.

Das Organisationsteam ist standortübergreifend aufgestellt. Wir begleiten

hausinterne und überregionale Organisationsprojekte. Den Schwerpunkt am

Standort Neubrandenburg bilden dabei IT-Themen, wie z. B. die Einführung neuer

Software (S/4HANA) oder die Weiterentwicklung der digitalen Vorgangsbearbeitung

in der Leistungssachbearbeitung. Wir erheben Prozesse, entwickeln

Optimierungspotentiale und begleiten diese bei der Umsetzung in die Praxis. Wir

arbeiten in Projektstrukturen und steuern die termingerechte Bearbeitung der

Projektaufgaben und -ziele.

Ihre Aufgaben

- Mitarbeit in Projekt- und Arbeitsgruppen sowie bei Sonderaufträgen

- Leitung und Steuerung von Projekten und Aufträgen

- Durchführung und Weiterentwicklung der Ideenwerkstatt im Rahmen des

betrieblichen Vorschlagswesens

- Bearbeitung aktueller organisatorischer Fragestellungen und Entwicklung

geeigneter Lösungen

- Erarbeitung und Anpassung interner Regelungen für die Arbeitsorganisation

- Bearbeitung organisatorischer Sachverhalte – außerhalb von Projekten – bis

zur Entscheidungs- bzw. Freigabereife

Wir erwarten

- abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/ Diplom FH), Schwerpunkt:

Rentenversicherung oder Betriebsprüfdienst

- alternativ ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom) in den

Bereichen Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik,

Wirtschaftswissenschaften oder Public Management/ Public Administration

- logisches und analytisches Denkvermögen

- Kreativität und Innovationsfähigkeit

- Selbständigkeit und Entscheidungsfähigkeit

- Team- sowie Konfliktlösungsfähigkeit

- Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick

Wünschenswert

- Fortbildung zur/zum Organisator*in (Organisator* in mit IBO-Zertifikat und

Change-Manager*in mit IBO-Zertifikat) oder vergleichbare Ausbildung durch

andere Anbieter oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen

- idealerweise praktische Erfahrung in der Planung, Koordination und

Umsetzung von Projekten

- gute Kenntnisse im Recht der gesetzlichen Rentenversicherung, des

Arbeitsrechts, der Betriebswirtschaftslehre und der Organisationslehre

Die Qualifizierung zur/zum Organisator*in und zum Changemanager*in jeweils

mit ibo-Zertifikat ist grundsätzlich erforderlich und muss absolviert werden,

sofern keine vergleichbare Ausbildung vorhanden ist.

Die Bereitschaft zu Dienstreisen zu den Standorten der DRV Nord und den

Trägern im NOW IT-Verbund wird vorausgesetzt.

Wir bieten

- eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe EG 11 des TV-TgDRV

- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis sowie alle Sozialleistungen des

öffentlichen Dienstes

- familienfreundliche Arbeitszeiten mit Möglichkeit von Homeoffice

- Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen,

Fahrtkostenzuschuss öPNV

- eine wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden, Teilzeit möglich

- 30 Urlaubstage, arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester, halber Arbeitstag

am Geburtstag

- Weiterbildungsmöglichkeiten

- ein betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Sportangebote

- eigenes Betriebsrestaurant

Wichtiger Hinweis:Wir bitten Sie sicherzustellen, dass uns alle relevanten

Unterlagen (Lebenslauf, Nachweis über Abschlusszeugnis Ausbildung/Studium sowie

gegebenenfalls relevante Arbeitszeugnisse) zum Bewerbungsschluss vorliegen, die

notwendig sind, um die oben genannten Voraussetzungen zu prüfen. Unvollständige

und nicht aussagefähige Bewerbungsunterlagen können wir leider nicht weiter

berücksichtigen.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Die DRV Nord steht für Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe von

Menschen mit Behinderung. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte

Bewerbende bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Für Auskünfte stehen Ihnen die Teamleiterin Frau Böhm unter der Rufnummer

0395 370-14460zur Verfügung.

Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an

[email protected]

Sind Sie die/der Richtige für diesen Job?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über den folgenden Link:

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