Facharzt / Fachärztin - Dermatologie und Venerologie (m/w/d) (Facharzt/-ärztin - Haut- und Geschlechtskrankheiten)
Über diese Stelle
Auf einen Blick
Start: sofort
Arbeitszeit: 40 Wochenstunden, Teilzeit möglich
Extras: geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenenden
Vertragsart: unbefristet
Entgelt: Vergütung nach Vereinbarung
Einsatzort: Vivantes MVZ GmbH
Bereich: Dermatologie | Vivantes MVZ Neukölln
Bewerbungsfrist: 06.09.2026
Arbeiten bei Vivantes: Unser Job ist das Leben!
Vivantes ist Berlins größtes Gesundheitsnetzwerk – gemeinsam verbunden in der Arbeit mit und an den Menschen. In über 100 Fachkliniken, Instituten und Pflegeeinrichtungen stellen wir die erstklassige medizinische und pflegerische Versorgung für einen großen Teil der Berliner*innen sicher. Wie Berlin sind wir in jedem Kiez ein wenig anders, aber eben immer auch ganz klar Vivantes.
Facharzt / Fachärztin - Dermatologie und Venerologie (m/w/d)
Referenz-Nr.: MVZ0355
Sie möchten Patient*innen mit dermatologischen und venerologischen Erkrankungen begleiten und dabei moderne Diagnostik und Therapie anwenden? In einem Umfeld, das interdisziplinäre Zusammenarbeit und Verlässlichkeit verbindet? Dann freuen wir uns auf Sie im MVZ Neukölln.
Die Praxis für Dermatologie im Vivantes MVZ (Medizinisches Versorgungszentrum) Neukölln ist auf die Diagnostik und Therapie von Hauterkrankungen spezialisiert, insbesondere von Hauttumoren, entzündlichen und autoimmunen Erkrankungen sowie chronischen Wunden. Als Teil des MVZ besteht eine enge Zusammenarbeit mit weiteren Fachdisziplinen und dem Klinikum Neukölln. Zudem ist die Praxis Kooperationspartner des Vivantes Hauttumorzentrums Berlin.
Ihre Aufgaben
• Übernahme der ambulanten Betreuung und Versorgung dermatologischer Patient*innen im MVZ
• Bei Bedarf: Durchführung der Ausbildung der Assistenzärzt*innen (Weiterbildungsassistent*innen) sowie kontinuierliche Förderung der Fortbildung aller Mitarbeitenden in diesem Bereich
Das bringen Sie mit
• Abgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt / Fachärztin für Dermatologie und Venerologie
• Eintrag im Arztregister der KV Berlin bzw. Erfüllung der entsprechenden Voraussetzungen
• Fundierte Erfahrung in der Abrechnung nach EBM und GOÄ
• Ausgeprägte Kompetenz im unternehmerischen sowie interdisziplinären Denken
• Bereitschaft zur Teilnahme an regelmäßigen Fortbildungen
• Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern
Benefits – weil Sie es uns wert sind
• 30 Tage Urlaub
• Möglichkeit der bezuschussten Altersvorsorge
• Betriebliche Gesundheitsprogramme
• Mitarbeitendenvorteile bei namhaften Firmen
• Kostenlose Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf
• Fahrradleasing möglich
Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen (https://karriere.vivantes.de/arbeiten-bei-vivantes/gehalt/)
Digitale Arbeitsplätze und Tools (https://karriere.vivantes.de/arbeiten-bei-vivantes/deine-vorteile/)
Weiterentwicklung und Karriereperspektiven (https://karriere.vivantes.de/fort-und-weiterbildung/)
Gesundheitsförderung (https://karriere.vivantes.de/arbeiten-bei-vivantes/deine-vorteile/gesundheitsfoerderung/)
Vereinbarkeit von Familie und Beruf (https://karriere.vivantes.de/arbeiten-bei-vivantes/deine-vorteile/vereinbarkeit-von-familie-beruf/)
Berlinweites Netzwerk und Sicherheit (https://karriere.vivantes.de/arbeiten-bei-vivantes/unser-netzwerk/)
Diversity, Inklusion und Frauenförderung (https://karriere.vivantes.de/arbeiten-bei-vivantes/kultur-werte/)
Sinn und Teamspirit (https://karriere.vivantes.de/arbeiten-bei-vivantes/)
Unser Job ist das Leben
Chancengleichheit bei Vivantes
Bei Vivantes leben wir Chancengleichheit sowie Diversity und Inklusion. Wir freuen uns daher über jede Bewerbung – denn bei Vivantes sind alle willkommen.
Noch Fragen?
Svenja Mennicke
Vivantes MVZ GmbH
Tel.: 030 130 23 4675
Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Diagnose
Markteinblick
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Häufige Fragen
Welches Gehalt kann ich erwarten?
In dieser Anzeige ist kein Gehalt genannt. Ähnliche Rollen in Berlin liegen oft bei etwa 49 855 € (Median aus 64 Angeboten).
Wie bewerbe ich mich?
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Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?
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