MFA - Arbeitsmedizin (m/w/d) (Medizinische/r Fachangestellte/r)

Über die GesellschaftDiese Stelle ist ausgeschrieben für MEDITÜV GmbH & Co. KG am Standort Augsburg.

Durchführung arbeitsmedizinischer Untersuchungen: Sie sind verantwortlich für die Planung und Durchführung von Sehtests, Hörtests, Belastungs-EKGs und Lungenfunktionstests sowie Blutentnahmen und Impfberatungen, sowohl in unserem Zentrum als auch bei Kund:innen in der Region.

Unterstützung der Arbeitsmediziner:innen: Sie unterstützen unsere Arbeitsmediziner:innen bei der umfassenden Betreuung unserer Kund:innen und tragen so zur Sicherstellung einer optimalen arbeitsmedizinischen Versorgung bei.

Vor- und Nachbereitung von Dokumenten: Sie übernehmen die sorgfältige Vor- und Nachbereitung von Unterlagen und Bescheinigungen und koordinieren Termine, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten.

Organisatorische Aufgaben: Sie kümmern sich um vielfältige organisatorische Aufgaben rund um den Betrieb unseres arbeitsmedizinischen Zentrums und tragen zur Effizienz und Qualität unserer Dienstleistungen bei.

Engagement in Augsburg: Wir suchen eine engagierte Medizinische Fachangestellte für unser Arbeitsmedizinisches Zentrum in Augsburg, die mit ihrer Expertise und ihrem Einsatz einen bedeutenden Beitrag zu unserer Arbeit leistet.

Fundierte Ausbildung: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als medizinische Fachangestellte, Arzthelfer:in, Rettungsassistent:in, Notfallsanitäter:in, Pflegefachmann:fachfrau oder eine gleichwertige Qualifikation.

Organisationsgeschick und Erfahrung: Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Praxisorganisation und der Arbeitsmedizin mit, um unsere Abläufe effizient zu unterstützen.

Technische Kompetenz: Sie sind routiniert im Umgang mit dem PC und beherrschen Anwendungsprogramme wie MS Office, was Ihnen hilft, administrative Aufgaben effektiv zu erledigen.

Persönliche Stärken: Zuverlässigkeit, Kundenorientierung und Kommunikationsvermögen zeichnen Sie aus und machen Sie zu einem wertvollen Mitglied unseres Teams.

Mobilität und Führerschein: Sie bringen Außendienstbereitschaft sowie einen Führerschein der Klasse B (alt: Klasse 3) mit.

Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben, 38,5 Stunden pro Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, der 24. und der 31. Dezember sind zusätzlich arbeitsfrei.
Flexible Arbeitszeiten, keine Wochenend- oder Feiertagsarbeit.
Umfangreiche Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit, Ferienprogramme,
Gesundheitsangebote, Bonusprogramme, Zuschuss zum Deutschlandticket, JobRad sind nur einige Beispiele.
Ein breites Spektrum an Weiterbildungsmöglichkeiten.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld