Sozialpädagog*in/Sozialarbeiter*in (w/m/d)

Für die Fachstelle Wohnen in Kooperation mit der Stadt Nürtingen

Beschäftigungsumfang 100% ab 01.01.2027 befristet bis 31.12.2029

Projektstelle mit Aussicht auf Verstetigung, Dienstsitz ist Nürtingen

**Gemeinsam Wohnraum sichern – Wohnungslosigkeit verhindern**

Sie gewinnen private Eigentümer\*innen für die Vermietung von Wohnraum an Menschen mit erschwertem Zugang zum Wohnungsmarkt und beraten die Vermieter\*innen zu passenden Unterstützungsangeboten. Dabei entwickeln Sie bestehende Ansätze, insbesondere das Projekt TürÖffner, weiter.

**Was machen Sie bei uns?**

Wohnraum aktivieren und akquirieren

- Sie sprechen private Eigentümer\*innen und Vermieter\*innen gezielt an und beraten sie zu Vermietungsmöglichkeiten und passenden Unterstützungsangeboten.

- Bestehende Ansätze, insbesondere das Projekt TürÖffner, integrieren und entwickeln Sie weiter.

Eine zentralen Clearingstelle aufbauen

- Sie entwickeln verbindliche Zugangs- und Vermittlungsprozesse und setzen diese um.

- Dabei koordinieren Sie wohnungsbezogene Hilfen und Unterstützungsangebote und wirken an einer verbesserten Zugangssteuerung im Hilfesystem mit.

Netzwerk aufbauen und Öffentlichkeitsarbeit gestalten

- Sie bauen ein regionales Netzwerk mit Kommunen, Wohnungswirtschaft, sozialen Diensten und Fachberatungen auf und pflegen es.

- Durch gezielte Öffentlichkeitsarbeit sensibilisieren Sie für die Themen Wohnungsnot und Wohnraumsicherung.

- Sie wirken bei Informationsveranstaltungen, Präsentationen und Fachgremien mit und unterstützen die Weiterentwicklung der Fachstelle sowie ihrer strategischen Ausrichtung.

**Was bringen Sie mit?**

- Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik (Diplom, Bachelor, Master oder DHBW) oder eine vergleichbare Qualifikation.

- Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Wohnungsnotfallhilfe, Wohnraumsicherung oder Sozialberatung mit.

- Sie haben Freude an Netzwerkarbeit, Projektentwicklung und dem Aufbau neuer Strukturen und überzeugen durch Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten gegenüber unterschiedlichen Zielgruppen.

- Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert, verfügen über Organisationsgeschick und können komplexe Prozesse sicher koordinieren.

- Empathie und Wertschätzung im Umgang mit Menschen in schwierigen Lebenslagen sind für Sie selbstverständlich.

- Zudem sind Sie bereit, die Ziele und Werte der Caritas mitzutragen.

**Gut zu wissen…**

- Seit vielen Jahren gestalten wir den Prozess „Caritas in Vielfalt“. Unsere Haltung ist eindeutig: Mitarbeiter\*innen gehören in ihren unterschiedlichen sexuellen, geschlechtlichen und religiösen Identitäten selbstverständlich zur Dienstgemeinschaft dazu! In dieser Vielfalt zusammen zu arbeiten, ist ein Reichtum für die Caritas!

- Wir zahlen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR).

- Wir bieten eine betriebliche Zusatzversorgung in Form einer Betriebsrente (ZVK-KVBW) an.

- Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei entsprechender Qualifikation und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

- Ein erweitertes Führungszeugnis ist Voraussetzung für die Anstellung.

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (**Lebenslauf, Motivationsbrief, Zeugnisse) bis zum 28.09.2026** an [**[email protected]**](https://mailto:[email protected]) **Ausschreibung: Fachstelle Wohnen**