IT-Assetmanager:in (w/m/d) (IT-Lizenzmanager/in)

Über uns Die Berliner Wasserbetriebe sind mit knapp 4.900Beschäftigten eines der größten Unternehmen der Wasser- undAbwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlinmöchten wir zur Gestaltung der lebendigen und modernen MetropoleBerlin beitragen. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über dieStadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen undverlässlicher Arbeitgeber. Job-ID: 4325 Standort: Berlin, NeueJüdenstraße 2 Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / unbefristetDie Informationstechnologie erbringt alle IT-Dienstleistungen für dieBerliner Wasserbetriebe und für Unternehmen der Berlinwasser Gruppe.Über zwei moderne Rechenzentren und eine innovativeKommunikationsinfrastruktur steuert die IT die digitale Zukunft. WasSie bei uns bewegen Unterstützung der Teams und Abteilungen, um derenProzesse zu standardisieren, zu analysieren und nachhaltig zuoptimieren Weiterentwicklung des IT-Asset-Management-Tools, das einenganzheitlichen Überblick über sämtliche IT-Assets ermöglicht undals Grundlage für fundierte Entscheidungen dient Sie prägen denAsset-Management-Mindset im Unternehmen maßgeblich, beantwortenjederzeit Fragen zum Lifecycle der IT-Assets und treiben dieDigitalisierungsstrategien der Berliner Wasserbetriebe aktiv mit voranSie behalten den Überblick über die vorhandenen IT-Assets undberichten regelmäßig und strukturiert über deren Status an dieFührungskräfte Das bringen Sie mit AbgeschlosseneHochschulausbildung (Master) in der FachrichtungWirtschaftswissenschaften, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Projekt-und Prozessmanagement, Informationstechnologie, Business Analytics,Wirtschaftsingenieurwesen, Dienstleistungs- oder Qualitätsmanagementund einschlägige stellenrelevante Kenntnisse in der Umsetzung vontechnischen und organisatorischen Prozessen sowie Erfahrung imProzessdesign Alternativ: Bachelorabschluss in den vorgenanntenFachrichtungen oder Operativer IT-Professional / StrategischerIT-Professional / IT-Betriebswirt oder Fachwirt Informatik undfundierte Fachkenntnisse im IT-Asset-Management mit einschlägigerstellenrelevanter Berufserfahrung im: proaktiven und strategischenManagement der Anschaffung, Nutzung, Wartung und Außerbetriebnahmevon IT-Assets Prozessdesign Roll-out von Prozessen Prozesskontrolleund Berichtswesen sowie ergänzende Kenntnisse, die es erlauben, zueinem Wissensstand, wie er in einem Masterstudium vermittelt wird,aufzuschließen Praktisch fundierte Kenntnisse im IT-Asset-Managementund zu IT-Asset-Management-Tools Prozesskenntnisse (u. a. DIN ISO9001, 19770, 20000, 27000 und 27001) und Erfahrung im Prozessdesign(z. B. BPMN-Modelle) ITIL-Zertifizierung Selbstständige undstrukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte analytische Fähigkeiten,Eigenmotivation, Kommunikationsstärke, Prozessdenken,Zielorientierung, Überzeugungskraft, Teamarbeit Gute Gründe füreine Karriere bei uns Kontinuierlich weiterentwickelte Technologienfür den Berliner Wasserkreislauf Aktive Forschung zum Ausbau desUmweltschutzes Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und TeamgeistVielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. FemaleLeadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interneWeiterbildungsmöglichkeiten) Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % derArbeitszeit je Quartal im mobilen Arbeiten erfolgen, diverseArbeitszeitmodelle (neben Vollzeit oder Teilzeit z. B. Sabbatical,Gleitzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung etc.),betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen(VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate BenefitsMitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall,betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing),professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen LebenslagenBezahlung Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 12nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegender persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch ineine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen. Informationen zur BewerbungHaben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den BerlinerWasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin SedaDemirel beantwortet gern Ihre Fragen. E-Mail: [email protected] Bittebewerben Sie sich mit einer Kurzbewerbung in Form einesaussagekräftigen Lebenslaufs und Ihrer Zeugnisse bis zum 16.10.2026unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite. DieVorstellungsgespräche finden voraussichtlich ab KW 46 statt. Menschenmit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Da wir unsChancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Zielgesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Fraueninteressiert. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sindausdrücklich erwünscht. Bewerbungen mit anderenAusbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf.im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkanntwerden. Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin