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Project Office Manager (m/w/d)

Gehalt nicht angegeben
VollzeitErfahrung nicht angegebenVor OrtKiel

Über diese Stelle

# Unternehmen

TKMS steht für herausragende Ingenieurskunst und Innovationskraft im Überwasser- und Unterwasserschiffbau. Seit mehr als 185 Jahren. Als starker Partner, dem die NATO vertraut, bauen wir 70 Prozent ihrer U-Boot-Flotte und tragen so zu Frieden und Sicherheit bei. Weltweit. Bereit mit den Besten und als Teil eines Teams aus mehr als 9.700 Kolleginnen und Kollegen, zu arbeiten? Als wachsendes Marineunternehmen bieten wir zukunftssichere Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen, diversen Hightechumfeld. Wir entwickeln Stärke.

# Aufgaben

- Koordination der Projekt-CDRL (Contract Data Requierement List) zur Sicherstellung der fristgerechten Lieferung in der richtigen Qualität und

Vollständigkeit

- Umsetzung und Koordination der Project Office Arbeitspakete unter Einhaltung Qualität, Kosten und Termin

- Umsetzung des Projekt-Governancemodells entlang der Projektphasen

- Zentrale Koordinierung der Kunden- und Projektteamkommunikation, des projektbezogenen Dokumentenmanagements sowie des Projektberichtswesens

- Teilnahme an Reviews, Unterstützung bei der Dokumentation

und Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen

# Profil

- Hochschulstudium oder abgeschlossene Berufsausbildung mit langjähriger Berufserfahrung oder einer vergleichbaren Qualifikation

- Erfahrung als Teammitglied*in in komplexen Projekten

- Gutes Verständnis der SystemsEngineeringGrundsätze, der PMGrundlagen nach internationalen Standards (z.B. DIN69901) und praktischer Anwendung von Problemlösungsmethoden

- Vertrautheit mit Planungs und Projektmanagementsystemen zur Einhaltung von Qualität, Kosten und Termin

- Ergebnisorientiertes, agiles und flexibles Arbeiten sowie lösungsorientiertes Handeln und Denken im Umgang mit Unsicherheiten

- Erfahrung in einer Projektmatrixorganisation

# Das bieten wir

Für uns ist es selbstverständlich, optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:

- Welcomeday und Onboardingprogramm

- Attraktive tarifliche Vergütung

- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung

- 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag

- Hervorragende betriebliche Altersversorgung

- Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen

- Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket

- Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern

- Bikeleasing

- Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote

- Individuelle Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital

- Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote

- Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung

Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander – das bieten wir seit über 185 Jahren!

Wir freuen uns über Online-Bewerbungen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und der aktuellen Kündigungsfrist.

# Kontakt

TKMS GmbH

Acquisition und Experience

Lena Plikat

# Wir wertschätzen Vielfalt

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Markteinblick

9 619 €

Basierend auf 5 Angeboten mit Gehalt für Jobs vor Ort in Kiel

Vollständige Gehaltsanalyse

Häufige Fragen

Welches Gehalt kann ich erwarten?

In dieser Anzeige ist kein Gehalt genannt. Ähnliche Rollen in Kiel liegen oft bei etwa 9 619 € (Median aus 5 Angeboten).

Wie bewerbe ich mich?

Öffnen Sie die Originalseite der Quelle und kontaktieren Sie dort den Arbeitgeber. Finder verlangt von Bewerbern kein Geld.

Sind diese Stellen aktuell?

Ja. Finder aktualisiert regelmäßig Stellen aus öffentlichen Quellen und entfernt geschlossene Angebote.

Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?

Die wichtigsten Bedingungen stehen über der Beschreibung. Sie können auch verwandte Listen zu TKMS GmbH und Kiel öffnen.

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