Personalreferent (m/w/d) mit hohem Remote-Anteil (Personalsachbearbeiter/in)

Im Auftrag unseres Kunden, eines erfolgreichen und stetig wachsenden Logistikunternehmens mit Sitz in Göttingen, suchen wir derzeit Verstärkung für den HR-Bereich in der Position des Personalreferenten (m/w/d).Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich noch heute im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption als
Personalreferent (m/w/d) mit hohem Remote-Anteil

Ihre Benefits:

- Attraktives Gehaltspaket von bis zu 50 Tsd. EUR brutto p. a.
- Homeoffice-Anteil bis zu 80 % (1 Tag vor Ort in Göttingen pro Woche erforderlich)
- Teilzeit- oder Vollzeitanstellung ab 30 h/Woche möglich
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Flexible Arbeitszeiten
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement

Ihre Aufgaben:

- Ansprechpartner für alle personal- und arbeitsrechtlichen Themen
- Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter zu arbeits- und betriebsverfassungsrechtlichen Fragestellungen
- Mitwirkung im Bewerbermanagement
- Durchführung von On- und Offboarding-Prozessen, inkl. Erstellung personalrelevanter Dokumente
- Umsetzung und Begleitung individueller personeller Maßnahmen
- Pflege und Aktualisierung der Mitarbeiterdaten
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen

Ihr Profil:

- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der Personalabteilung
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht von Vorteil
- Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket
- Genaue und sorgfältige Arbeitsweise

Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Personalverwaltung, Bewerberauswahl, -beurteilung, Arbeitsrecht