SAP IS-U Consultant (m/w/d) | 100% Remote/ Hybrid

Über unseren Kunden Für unseren erfolgreichen Partner sind wir auf

der Suche nach einem SAP IS-U Consultant (m/w/d) zur unbefristeten

Festanstellung. Unser Kunde ist ein innovativer IT-Dienstleister mit

mehreren tausend Mitarbeitenden an zahlreichen Standorten europaweit.

Das Unternehmen begleitet seine Kunden bei der digitalen

Transformation und entwickelt Lösungen, die moderne Technologien,

hohe Servicequalität und nachhaltigen Geschäftsnutzen verbinden.

Klare Strukturen, ein wertschätzender Umgang und ein starker Fokus

auf persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung liegen unseren

Partner besonders am Herzen. Mitarbeitende arbeiten in modernen,

agilen Teams und erhalten die Möglichkeit, Verantwortung zu

übernehmen, eigene Ideen einzubringen und an technologisch

anspruchsvollen Projekten mitzuwirken. Dieses Umfeld schafft

Stabilität und gleichzeitig Raum für Wachstum und echte

Gestaltungsmöglichkeiten. Aufgaben Sie analysieren und optimieren

energiewirtschaftliche Abläufe und setzen diese direkt im SAP-System

um Sie betreuen und steuern zentrale Prozesse in SAP IS-U und S/4HANA

Utilities, insbesondere in den Bereichen Abrechnung, Tarifierung und

energiewirtschaftliche Kernfunktionen Sie begleiten Tests, beheben

Fehler und dokumentieren Ergebnisse Sie entwickeln praxisnahe Konzepte

für effiziente Geschäftsprozesse und Systemarchitekturen Sie treiben

die kontinuierliche Verbesserung der SAP-Utilities-Systeme voran

Profil Fundierte Berufserfahrung m SAP IS-U Umfeld Erfahrung mit

naheliegenden Modulen Know-how in ABAP Ausgezeichnete

Deutschkenntnisse Ihre Vorteile Attraktive Vergütung mit

leistungsorientierten Boni Flexible Arbeitszeiten Hoher Homeoffice

Anteil 30 Urlaubstage zzgl. Sondertage Innovative Arbeitsumgebung mit

modernster Technologie Weiterbildung und Entwicklung durch interne

Schulungen, externe Fortbildungen und individuelle Programme (u. a.

direkt bei SAP) Gesundheits- und Vorsorgeleistungen, inklusive

betrieblicher Altersvorsorge (BAV) und Krankenversicherungen

Zuschüsse für Fitnessstudio-Mitgliedschaften oder

Gesundheitsprogramme Psychologische Unterstützung und

Wellness-Angebote zur Förderung der mentalen Gesundheit

Teambuilding-Events und regelmäßige Firmenfeiern Elternzeit- und

Kinderbetreuungsangebote, z. B. Zuschüsse oder Unterstützung bei der

Suche nach Betreuungseinrichtungen Kultur- und Freizeitangebote, z. B.

Firmenrabatte für Veranstaltungen und Freizeitaktivitäten Kostenlose

Snacks und Getränke (Obst, Wasser, Kaffee) Private Parkplätze und

eine hervorragende Kantine mit eigener Küche Kostenloser

General-Gesundheitscheck Kontakt Haben Sie Fragen zur Position oder

möchten Sie sich direkt bewerben? Dann senden Sie mir gerne Ihre

Bewerbungsunterlagen zu oder melden Sie sich bei Fragen jederzeit

unter: [email protected] Denise Prus – Recruiting SAP Ich freue mich

darauf, von Ihnen zu hören! AO00010