Leitung Wohnstätte (m/w/d) – Standort Gut Lohne (Isernhagen) (Heilerziehungspfleger/in)

Weitere Berufsbezeichnung:
Erzieher/in mit staatl. Anerkernnung; Pflegefachkraft (m/w/d)

Stellenbeschreibung:
Leitung Wohnstätte (m/w/d) – Standort Gut Lohne (Isernhagen)

Führen. Gestalten. Verantwortung übernehmen

Leitung Wohnstätte – Standort Gut Lohne (m/w/d)

Vollzeit | 38,50 Stunden/Woche | unbefristet | ab sofort

Manche Leitungsstellen übernehmen Bestehendes - diese bietet Ihnen die Möglichkeit, Zukunft zu gestalten.

Für unsere Wohnstätte Gut Lohne suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit, die mit fachlicher Kompetenz, Empathie und klarer Haltung Verantwortung übernimmt – für Menschen mit Behinderung ebenso wie für ein Team, das Orientierung, Stabilität und Entwicklung benötigt.

Wenn Sie Veränderungen nicht scheuen, sondern aktiv gestalten möchten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Das erwartet Sie

Eine verantwortungsvolle Leitungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, die Zukunft einer traditionsreichen Einrichtung aktiv mitzugestalten.

Außerdem bieten wir Ihnen:

- Unbefristete Vollzeitbeschäftigung (38,50 Stunden/Woche)
- Vergütung nach Haustarif der Lebenshilfe Hannover
- Monatsgehalt von ca. 3.937 € bis 4.554 € brutto
- zusätzlich 300 € Wohnstättenzulage monatlich
- Schichtzulagen entsprechend der Arbeitszeit
- Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld
- 30 Tage Urlaub
- Digitale Zeiterfassung – auch für Leitungskräfte
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Hansefit und BusinessBike (nach sechs Monaten Betriebszugehörigkeit)
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Fachlichen Austausch innerhalb unseres Leitungsteams
- Einen sicheren Arbeitsplatz mit gesellschaftlicher Relevanz

Wer wir sind

Die Lebenshilfe Hannover begleitet Menschen mit Behinderungen in allen Lebensphasen und setzt sich für ein selbstbestimmtes Leben sowie echte gesellschaftliche Teilhabe ein.

Unsere Wohnstätten sind weit mehr als Wohnorte. Sie sind Lebensmittelpunkte. Deshalb suchen wir Führungskräfte, die wirtschaftliches Denken mit Menschlichkeit verbinden und gemeinsam mit ihren Teams eine Umgebung schaffen, in der sich Bewohnerinnen und Bewohner ebenso wie Mitarbeitende entwickeln können.

Ihre Aufgaben

Als Leitung tragen Sie die Gesamtverantwortung für die Wohnstätte und entwickeln den Standort gemeinsam mit Ihrem Team weiter.

Dazu gehören unter anderem:

- Organisation und Gesamtsteuerung der Wohnstätte Gut Lohne
- Fachliche, personelle und wirtschaftliche Leitung der Einrichtung
- Verantwortung für Personalführung und Teamentwicklung
- Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Assistenz und Pflege auf Grundlage der ICF sowie der UN-Behindertenrechtskonvention
- Verantwortung für die Umsetzung der individuellen Teilhabeplanung und Maßnahmenplanung
- Sicherstellung der pflegerischen Qualität sowie der hauswirtschaftlichen Versorgung
- Steuerung der Belegung und Mitwirkung bei der Akquise neuer Leistungsberechtigter
- Organisation und Begleitung der aktuellen Bedarfsermittlungs- und Teilhabeplanverfahren
- Entwicklung und Weiterentwicklung fachlicher Standards sowie qualitätsgesicherter Prozesse
- Aktive Weiterentwicklung der Einrichtung hin zu einer sozialraumorientierten und inklusiven Wohnstätte
- Zusammenarbeit mit Angehörigen, gesetzlichen Vertretungen, Behörden, Kostenträgern und Kooperationspartnern
- Führung und Koordination der Mitarbeitenden der hausinternen Tagesstruktur sowie einer Außengruppe der Tagesförderstätte

Das bringen Sie mit

Sie verfügen über eine der folgenden Qualifikationen:

- Heilerziehungspfleger*in mit staatl. Anerkennung
- Erzieher*in mit staatl. Anerkennung
- Pflegefachkraft
- Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in oder Heilpädagog*in mit staatl. Anerkennung
- Fachwirt*in im Gesundheitswesen
- oder eine vergleichbare Qualifikation

Darüber hinaus wünschen wir uns

- Umfassende Fachkenntnisse in der Eingliederungshilfe
- Idealerweise erste Leitungserfahrung
- Eine Weiterbildung für Leitungsaufgaben ist willkommen, aber keine Voraussetzung
- Freude daran, Teams zu entwickeln und Veränderungsprozesse zu begleiten
- Organisationsgeschick und wirtschaftliches Denken
- Kommunikationsstärke sowie diplomatisches Auftreten gegenüber Mitarbeitenden, Angehörigen, Behörden und Kostenträgern
- Krisensicherheit und die Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick zu behalten
- Identifikation mit den Werten und dem sozialen Auftrag der Lebenshilfe Hannover

Kenntnisse in Bevia und LOGA sind von Vorteil, können aber selbstverständlich auch bei uns erworben werden.