Sachbearbeiter Personalwesen (m/w/d) – Schwerpunkt Payroll (Personalsachbearbeiter/in)

WAS KOMMT AUF SIE ZU:

- Eigenverantwortliche Vor- und Nachbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der steuer-, sozialversicherungs- und tarifrechtlichen Vorschriften
- Kompetente Beratung und Betreuung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen
- Administrative Begleitung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vom Onboarding bis zum Offboarding
- Pflege und Verwaltung abrechnungsrelevanter Stamm- und Bewegungsdaten sowie der digitalen Personalakte
- Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen und Behörden sowie Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens
- Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten sowie bei der Erstellung personalrelevanter Auswertungen

DAS SOLLTEN SIE MITBRINGEN:

- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im Personalwesen oder vergleichbarer Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung / Payroll
- Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Erfahrung mit einem Personalabrechnungs- oder HR-System ist von Vorteil
- Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Hohe Vertrauenswürdigkeit, Diskretion sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
- Teamgeist, Kommunikationsstärke und Serviceorientierung

SIE BEKOMMEN VON UNS:

- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit angemessener Bezahlung
- Eine gute Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub und einer wöchentlichen Arbeitszeit von 36,5 Stunden
- Eine Willkommensprämie in Höhe von 1.000 € brutto nach erfolgreicher Absolvierung der Probezeit
- Zuschuss zur Betriebliche Altersvorsorge
- Eine familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation
- Die Mitarbeit in einem kleinen, entscheidungsfreudigen und engagierten Team
- Ein individuelles Einarbeitungskonzept
- Individuelle interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Mitarbeiterangebote wie zum Beispiel: Fahrrad-Leasing über JobRad, Mitarbeiterrabatte, EGYM-Wellpass etc.
- Mein EAP - Employee Assistance Program - Nutzung für Mitarbeiter (m/w/d) und Angehörige
- Betriebskantine mit vergünstigen Speisen und kostenlosen Wasserspendern