REFERENT* LEITUNG VERTRIEBSORGANISATION, HS48 Zentrale (Referent/in - klinische Studien (CRA))

DU SUCHST EINEN JOB & WIR SUCHEN DICH DO WHAT YOU LOVE - als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten und vielfältigen Teams, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei uns hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen. Wir lieben was wir tun, Du auch? DAS IST DEIN AUFGABENBEREICH Du hast eine Leidenschaft für anspruchsvolle Projekte in der Vertriebsorganisation - wir auch! In dieser Abteilung beschäftigst Du Dich aktiv mit den Herausforderungen bestehender Prozesse im Vertrieb und trägst somit aktiv zu unserer Erfolgsgeschichte bei. Werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für: Unterstützung und perspektivisch Vertretung der Leitung Vertriebsorganisation Unterstützung der Leitung Vertriebsorganisation bei strategischen, konzeptionellen und operativen Fragestellungen Projektmanagement für Vertriebsprojekte Aktive Mitgestaltung der System- und Prozesslandschaft des NEW YORKER Vertriebs Mitarbeit in Planungsprozessen Adhoc Analysen und Auswertungen Administrative Aufgaben im Tagesgeschäft Schnittstellenmanagement zwischen Vertrieb, IT, Controlling und Warenrevision DAS ÜBERZEUGT UNS Betriebswirtschaftliches Studium, abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Fortbildung zum Handelsassistenten oder andere einschlägige Qualifikation Erfahrungen im Projektmanagement oder Prozessmanagement sind von Vorteil Erfahrungen mit Reporting- und Vertriebssystemen sind von Vorteil Nachweislich sicherer Umgang mit den MS-Office Programmen insbesondere Excel Selbständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, verbunden mit einer ausgeprägten Serviceorientierung Teamfähigkeit, Flexibilität und Hands-on-Mentalität Von Vorteil ist ein Verständnis für komplexe Datenstrukturen und Datenflüssen Verständnis für Handels-, Vertriebs- und Filialprozesse DAS SPRICHT FÜR UNS Benefits. 30 % Personalrabatt in unseren NEW YORKER Filialen Corporate Benefits & weitere Ermäßigungen Lease a Bike - Möglichkeit zum vergünstigten Fahrrad-Leasing für Arbeitsweg und Freizeit Firmenfitness-Kooperation mit Hansefit - bundesweit vergünstigte Fitness- und Wellnessangebote Fairness. Flexible Arbeitszeitgestaltung mit attraktiver Vergütung und Sozialleistungen, wie 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen. Sicherheit. Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen, welches durch Wachstum geprägt ist. Miteinander. Eine Onboarding-Veranstaltung, welche neben unseren Firmen- und Teamevents angeboten wird. Außerdem wird eine umfassende Einarbeitung gewährleistet. *Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle, NEW YORKER ist offen für alle Menschen - Hauptsache, Du passt zu uns! Zur leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form. SO SIND WIR ERREICHBAR NEW YORKER Group-Services International GmbH & Co. KG Ansprechpartner: Jonas Gaida | Teamleiter Recruiting P +49 531 2135 - 9030 www.newyorker.de/Jobs