Elektroniker / Mechatroniker für Prüf- und Inbetriebnahmetechnik (m/w/d) in Vollzeit (Elektroniker/in - Maschinen und Antriebstechnik (BBiG))

Als weltweit operierendes Hightech-Unternehmen im Verband der inter­national tätigen CREST-Gruppe projektieren und fertigen wir an unserem Standort Heppenheim Ultraschall- und Spritz­reinigungs­anlagen sowie Maschinen und Werkzeuge für die Verbindungs­technik von Serien­teilen aus Kunststoff. Unsere Haupt­verfahren in der Verbindungs­technik sind Ultraschall-, Vibrations-, Infrarot- und Heiz­element­schweißen sowie verschiedene Niet­prozesse und Sonder­lösungen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Elektroniker / Mechatroniker für Prüf- und Inbetriebnahmetechnik (m/w/d) in Vollzeit

Zu Ihrem Aufgabengebiet zählen:

- Konzipierung, Konstruktion und Instand­haltung von Inbetriebnahme- und Prüf­einrichtungen
- Mitarbeit bei der Optimierung und Automatisierung von Arbeitsabläufen
- Fehlersuche und Reparatur von elektronischen Baugruppen
- Schnittstelle zwischen Entwicklung zu Produktion und Service, Ansprechpartner für technische Unterstützung

Ihr Profil:

- Ausbildung einer elektrotechnischen oder mechatronischen Fachrichtung
- Systematische und strukturierte Denk- und Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit Office-Software
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Deutschkenntnisse vorausgesetzt
- Flexibilität, Eigeninitiative sowie Teamfähigkeit
- Wünschenswert wäre Erfahrung in der Schaltungs­technik von elektronischen Baugruppen, engagierten Berufseinsteigern bieten wir jedoch auch die Möglichkeit, sich entsprechend einzuarbeiten und weiterzubilden

Wir bieten:

- Einbindung in ein hochmotiviertes Team
- Leistungsgerechte Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten
- Dienstfahrrad-Leasing
- Ein optimales Arbeitsumfeld
- Interne und externe Schulungen und Fortbildungen
- Regelmäßige Mitarbeiterevents
- Eine Firmenkantine

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Ihre Kenntnisse den gewünschten Anforderungen entsprechen, freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung (vorzugs­weise per E-Mail an: [email protected] (https://mailto:[email protected]) ).