Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting & Mitarbeiterbetreuung (Fachkaufmann/-frau - Personal)

Sie möchten nicht nur „HR-Verwaltung“, sondern PERSONALARBEIT, die wirklich wirkt?

Sie wollen Menschen gewinnen, Teams stärken und Führungskräfte beraten – mit Blick für das Ganze?

Dann passen Sie perfekt zu uns. Als HR Business Partner (m/w/d) betreuen Sie eigenständig ausgewählte Unternehmensbereiche, führen das Recruiting von A–Z durch und begleiten Mitarbeitende sowie Führungskräfte durch den kompletten Employee Lifecycle.

Wir bieten Ihnen - ATTRAKTIV:

- Faire & leistungsgerechte Bezahlung
- Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten & Ihr eigenes Jobrad
- Kostenfreie Parkplätze, Getränkeversorgung inklusive
- Moderne, klimatisierte & ergonomische Arbeitsplätze
- Arbeiten im Team vor Ort & teilweise im Mobile Office
- Ein wertschätzendes, familiäres Umfeld

Ihre Aufgaben - SPANNEND:

Recruiting & Bewerbermanagement

- Proaktive Suche, Screening & Interviewführung
- Enge Abstimmung mit Führungskräften
- Begleitung des gesamten Recruiting-Prozesses inkl. Reporting

Mitarbeiterbetreuung & HR-Administration

- Beratung zu personalrelevanten Fragen
- Teilnahme an Mitarbeitergesprächen
- Vertragswesen mit Unterstützung des Teams

Personalentwicklung & Weiterbildung

- Bedarfsermittlung, Auswahl von Trainings, Feedbackauswertungen

Personalmarketing & Employer Branding

- Zusammenarbeit mit dem Marketingteam für Social Media, Messen & Events
- Mitwirkung an HR-Kampagnen & Außenwirkung

Ihre Qualifikationen - ÜBERZEUGEND:

- Weiterbildung zum*r Personalfachkaufmann/-frau, HR-Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in Recruiting & Mitarbeiterbetreuung
- Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und HR-Prozessen
- Kommunikationsstark, souverän, vertrauenswürdig
- Proaktiv, organisationsstark & strukturierte Arbeitsweise
- Freude daran, Dinge voranzubringen und sichtbar zu verbessern

Darauf können Sie sich freuen - INFORMATIV:

- Individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Intensive Einführungsphase inkl. Abteilungsrotation & Schulungen
- Attraktives Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance

Seit 1987 sind wir löwenstark am Markt – innovativ, familiär und zukunftsorientiert. Als familiengeführtes Unternehmen mit Sitz in Hanau gehören wir zu den führenden Spezialisten für Reparatur, Verkauf und Service von CNC-, SPS- und Robotertechnik sowie Elektronik für erneuerbare Energien. Wir halten Maschinen am Laufen – weltweit.

Werden Sie Teil unseres #löwenstarken Teams und bewerben sich gleich jetzt!

Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Zeiterfassungssysteme (Einsatz und Auswertung), Personalentwicklung, Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Personalrekrutierung, Lohn-, Gehalts-, Tarifwesen, Sozialversicherungsrecht