Anleiter*in Arbeitsförderung (Fachkraft - Arbeits- und Berufsförderung)

Ihre Aufgaben

• Als Anleiter:in in der Arbeitsförderung verfolgen Sie das Ziel, beschäftigungswirksame Maßnahmen nach SGB II in hoher Qualität zu koordinieren und durchzuführen.

• Sie vermitteln Teilnehmer:innen in Standort- und Einsatzstellenmaßnahmen überberufliche Kenntnisse

• Sie fördern individuelle Fortschritte und (Weiter)Entwicklung von Schlüsselkompetenzen, stärken Selbstbewusstsein und die soziale Integration von Langzeitarbeitslosen.

• Sie wirken an der Förderplanung, Dokumentation und Administration der Arbeitsprozesse und Weiterentwicklung des Angebots in Kooperation mit.

• Kollegiale Unterstützung und der optimale Einsatz Ihrer Stärken und Kompetenzen werden dabei groß geschrieben.

Wir bieten Ihnen

• Vergütung in Anlehnung nach TV-L

• Fort- und Weiterbildung

• Einbindung in ein motiviertes Team

Was Sie mitbringen

• Abgeschlossene pädagogische (Fach-) Hochschulabschluss oder abgeschlossene Berufsausbildung mit AEVO

• Mindestens 2jährige pädagogische Berufserfahrung und Fachkenntnisse in der Anleitung benachteiligter Personen

• Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Personen mit multiplen Vermittlungshemmnissen und ohne Deutschkenntnisse

• Handwerkliche Fähigkeiten in der Textilverarbeitung wünschenswert

• Kommunikationsfähigkeit, Empathie und interkulturelle Kompetenz

Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Textilverarbeitung
Erweiterte Kenntnisse: Bewerbertraining, Arbeitserziehung, Dokumentation (soziale Arbeit), Arbeitslose (Betreuung, Beratung etc.)