Digitaler Koordinator (m/w/d) - Befristet für 2 Jahre (Betriebswirt/in (Fachschule) - Projektmanagement)

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Immer in Bewegung, spontan und einfach anders: Berlin ist eine lebendige Stadt voller vielfältiger Menschen und die Berliner Sparkasse seit mehr als 200 Jahren mitten drin. Wir sind der größte Finanzdienstleister in Berlin, eine Arbeitgeberin, die in der Region aktiv ist und Gutes tut – an dem Ort, wo du lebst und arbeitest. Hier triffst du ständig auf neue Leute, neue Themen, neue Herausforderungen. Ob im Geschäft mit Privat- und Firmenkunden/innen oder in der Immobilienfinanzierung sowie in den verschiedenen Bereichen der Berliner Sparkasse – hier bei uns kannst du deine Talente zeigen.

Hier ist dein Job. So vielfältig wie du.

Unser Angebot

Bist du bereit für eine spannende Herausforderung in einem dynamischen Umfeld? Bei uns erwartet dich ein abwechslungsreicher Job mit zahlreichen Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem wirtschaftlich stabilen Umfeld, in dem Arbeiten Spaß macht!

- Deine Flexibilität pur: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten – für die perfekte Work-Life-Balance! Zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. frei. Vollzeit oder Teilzeit? Du entscheidest!
- Deine attraktive Vergütung!
- Dein exzellentes Onboarding: Wir sorgen dafür, dass du einen perfekten Start bei uns hast.
- Deine Standortgarantie Berlin: Mit optimaler Verkehrsanbindung bist du immer gut angebunden.
- Deine exklusiven Mitarbeiterangebote: Profitiere von einem kostenlosen Girokonto inklusive Kreditkarte sowie Vergünstigungen auf Produkte und tollen Angeboten von starken Partnern.
- Deine vielfältigen Benefits: Dazu gehören eine betriebliche Altersversorgung, Dienstradleasing, der Work-Life-Service des Fürstenberg Instituts, ein Eltern-Kind-Büro, zahlreiche Kunst-, Kultur- und Sportangebote sowie Essenszuschüsse

Dein Job

Unser Ziel ist es, das digitale Mindset der Mitarbeitenden zu stärken, digitale Kompetenzen zu entwickeln und durch erlebbare Tools echte Begeisterung für die digitale Transformation zu entfachen. Als einer von drei Digitalen Koordinatoren nimmst du hierbei eine zentrale Rolle ein. Verantwortung und Gestaltungsspielraum stehen dabei im Mittelpunkt. Nutze die Chance für deine eigene Entwicklung, um dich und dein Kompetenzprofil breit und bereichsübergreifend aufzustellen und somit deinen Horizont zu erweitern.

Zu deinen zukünftigen Aufgaben gehören

- Konzeption, Planung, Roll-out, Evaluierung und Optimierung eines Multiplikator:innen-Programms zur Steigerung der digitalen Fitness
- Begleitung und Stärkung von bis zu 150 digitalen Multiplikatoren:innen, damit diese bestmöglich ihre Rolle in der digitalen Transformation einnehmen können
- Adressatengerechte Aufbereitung von Inhalten zu digitalen Themen
- Unterstützung der Mulitplikator:innen bei der Vermittlung von digitalen Themen in den Teams, um die effiziente Nutzung digitaler Anwendungen zu fördern
- Konzeption und Moderation von aktivierenden Workshops, Veranstaltungen und anderen Formaten
- Vernetzen von Menschen und Empowerment für den digitalen Wandel
- Enge Zusammenarbeit mit dem Soundingboard Digitale Transformation und anderen Initiativen zur Förderung der digitalen Fitness, z. B. mit den Guides für die sparkasseninterne KI

Dein Profil

- Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium und Praxiserfahrungen bei der Einführung von neuen Prozessen und Kulturänderungen in Unternehmen.
- Mit deiner Leidenschaft für digitale Lösungen kannst du auch andere für technische Veränderungen begeistern und überzeugen.
- Du hast die Fähigkeit, digitale Transformationsthemen in praxistaugliche Prozesse umzusetzen.
- Eigenverantwortung zu übernehmen und gleichzeitig kooperativ im Team zusammenzuarbeiten sind für dich kein Widerspruch.
- Du hast Erfahrungen mit Projektarbeit und Moderation von großen Gruppen und kannst teilnehmerorientiert kommunizieren.

Ergänzende Informationen:
Nur schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Personen

Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Innovationsmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Organisationsentwicklung, Präsentation