Minijob: Marketing / Social Media (m/w/d) (Social-Media-Manager/in)

Wir sind eine Personalberatung im Bereich Executive Search, die auf die Besetzung von Führungspositionen und C-Level spezialisiert ist – und in eigener Sache direkt eine neue Kollegin bzw. einen neuen Kollegen (m/w/d) einstellen möchte.

Zur direkten Verstärkung unseres eigenen Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Persönlichkeit (m/w/d) für einen Minijob im Bereich Marketing / Social Media.
Die Tätigkeit ist als Minijob angelegt und eignet sich ideal für Personen, die sich neben ihrer hauptberuflichen Tätigkeit bei uns einbringen möchten.

Die Aufgaben umfassen insbesondere:

- Mitarbeit an der Kommunikationsstrategie und Unterstützung bei der Planung von Themen und Botschaften
- Konzeption, Planung und Erstellung von Social-Media-Posts (z. B. LinkedIn)
- Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Marketingkampagnen, insbesondere saisonalen Aktionen (z. B. Weihnachten, Ostern, besondere Anlässe)
- Mitwirkung bei der inhaltlichen und visuellen Gestaltung unseres Online-Auftritts
- Entwicklung von Ideen zur Steigerung der Sichtbarkeit und Reichweite unserer Marke
- Unterstützung bei Textarbeiten (z. B. Kurztexte, Beiträge, Ankündigungen)

Ihr Profil:

Gesucht wird eine Person (m/w/d), die Freude an Social Media, moderner Kommunikation und kreativen Konzepten hat. Idealerweise bringen Sie mit:

- Erfahrungen im Bereich Social Media, Online-Marketing oder Content-Erstellung
- Sicherer Umgang mit gängigen Social-Media-Plattformen
- Gespür für ansprechende Sprache, Bildwelten und zielgruppengerechte Inhalte
- Kreativität, Eigeninitiative und Freude daran, eigene Ideen einzubringen
- Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und Verbindlichkeit in der Umsetzung
- Sicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie gute Rechtschreibkenntnisse
- Kenntnisse in gängigen Grafik-Tools (z. B. Canva, Adobe Express o. Ä.)

Was wir bieten:

- Eine abwechslungsreiche Minijob-Tätigkeit direkt in einer exklusiven Personalberatung
- Die Möglichkeit, unsere Kommunikationsstrategie und unseren Markenauftritt aktiv mitzugestalten
- Raum für eigene Ideen, insbesondere bei saisonalen und themenbezogenen Kampagnen (Weihnachten, Ostern etc.)
- Ein wertschätzendes, professionelles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und direktem Austausch mit der Geschäftsführung
- Flexible Arbeitszeiten, gut kombinierbar mit ihrer Haupttätigkeit
- Einblicke in die Welt der Personalberatung für Führungskräfte und in professionelles B2B-Marketing

Kontakt

Interessierte Personen (m/w/d) werden gebeten, ihre Bewerbung (Lebenslauf, kurze Vorstellung und – falls vorhanden – Beispiele bisheriger Arbeiten oder Referenzen) einzureichen.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf den Kontakt mit Ihnen.

Tanja Brenner
Brenner HR GmbH
Steige 1
89564 Nattheim-Auernheim
07326 / 2730086
[email protected]
www.brenner-hr.de