Manager Digital Learning (Vertrieb) (m/w/d) (Personalentwickler/in)
Über diese Stelle
Schwäbisch Hall gehört zu den führenden Anbietern von Baufinanzierungen in Deutschland. Gemeinsam schaffen wir für unsere Kunden Heimat und bieten unseren Mitarbeitenden Jobs, die mehr sind als nur ein Job - nämlich der zweitwichtigste Ort der Welt. Gerade gestalten wir den Wandel der Baufinanzierungsbranche mit und machen so Bauen und Wohnen nachhaltiger, smarter und individueller. Dies bietet viele Chancen und Herausforderungen.
- Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsgerichteten Digital-Learning-Strategie
- Aufbau und Weiterentwicklung eines modernen digitalen Lernökosystems
- Ausbau des Lern-Management-Systems und digitaler Tools
- Steuerung innovativer Lernprojekte, von E-Learnings bis zu Video- und Animationsformaten
- Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern unter Einhaltung regulatorischer Vorgaben
- Digitale Affinität und Innovationskraft für moderne Lernformate und KI-gestützte Lernlösungen
- Erfahrung in digitalem Lernen, E-Learning und Lernplattformen
- Konzeptionsstärke, Storytelling-Kompetenz und didaktisches Gespür
- Know-how in Video, Animation, Bildbearbeitung sowie Adobe und PowerPoint
- Kommunikationsstärke, Teamorientierung und schnelle Auffassungsgabe
Darauf kannst du dich freuen
- Flexible Arbeitszeiten
- Home Office & Mobile Office
- Altersvorsorge
- Zuschuss Betriebsrestaurant
- Weiterbildung
- Kostenloses Jobticket
- Familiärer Zusammenhalt
- Open Space
- Entspannungsangebote
Details zum Stellenangebot
Einstellendes Unternehmen: Bausparkasse Schwäbisch Hall AG
Veröffentlicht am: 08.07.2026
Arbeitsort: Schwäbisch Hall
Kontaktdaten: Mareike Bollmann, +49791 46-6050
Vertragsart: Festanstellung
Markteinblick
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Häufige Fragen
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In dieser Anzeige ist kein Gehalt genannt. Ähnliche Rollen in Deutschland liegen oft bei etwa 26 € (Median aus 1 776 Angeboten).
Wie bewerbe ich mich?
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