TMS Owner (m/w/d) - Air & Ocean (Kaufmann/-frau - Spedition und Logistikdienstleistung)

Die Streck Transportges.mbH hat ih­ren Ur­sprung im Drei­län­der­eck Deutschland/Frank­reich/Schweiz und ver­bin­det seit über 80 Jah­ren er­folg­reich In­no­va­tion mit Tra­di­ti­on. Heu­te ist Streck Transport nicht nur füh­rend, son­dern auch welt­weit tä­tig und über füh­ren­de Ko­o­pe­ra­tio­nen bes­tens ver­netzt. Als mit­tel­stän­di­sches, in­ha­ber­ge­führ­tes und in­ter­na­tio­na­les Spe­di­ti­ons- und Lo­gis­tik­un­ter­neh­men be­wahrt Streck Trans­port trotz Glo­ba­li­sie­rung sei­ne Un­ab­hän­gig­keit.

Wir suchen Sie als TMS Owner Air & Ocean in Vollzeit am Standort Freiburg.

Dabei verantworten Sie unser Transport Management System Riege Scope. Sie sorgen für einen stabilen Systembetrieb, entwickeln das TMS kontinuierlich weiter und treiben die Digitalisierung sowie Standardisierung unserer Airs & Ocean-Prozesse voran. Dabei arbeiten Sie eng mit Fachbereichen, IT, Key Usern und externen Softwarepartnern zusammen.

Ihre Aufgaben

- Verantwortung für den Betrieb und die Weiterentwicklung von Riege Scope
- Optimierung der Module Luft- und Seefracht, Zoll, Finanzen und Stammdaten
- Betreuung fachlicher Systemanfragen und Unterstützung der Key User
- Koordination technischer Themen mit IT und Softwarepartnern
- Analyse, Standardisierung und Optimierung logistischer Prozesse
- Planung, Test und Einführung neuer Funktionen
- Erstellung von Dokumentationen sowie Durchführung von Schulungen

Ihr Profil

- Ausbildung im Bereich Spedition und Logistik oder Studium mit Schwerpunkt Logistik, Supply Chain Management, Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft
- Berufserfahrung in der Luft- und/oder Seefracht
- Erfahrung mit Transport Management Systemen, idealerweise Riege Scope
- Hohe IT-Affinität sowie gutes Verständnis logistischer Prozesse
- Strukturierte und analytische Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Freude an Prozessoptimierung sowie bereichsübergreifender Zusammenarbeit

Was wir Ihnen bieten

- Homeoffice (bis zu 8 Tage/Monat)
- 30 Urlaubstage und eine 38 Stunden Woche
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Gesundheitsmanagement durch externe Angebote wie Hansefit, Sport-Events u.v.m.
- Betriebliche Sozialberatung
- Standortübergreifende Firmenfeste, Team-Events
- JobRad, E-Ladesäulen, Mietrad-Station, Parkmöglichkeiten
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Mitarbeiterrabatte
- Heiß- und Kaltgetränke gratis

Wir freuen uns, wenn Sie mit uns gemeinsam etwas bewegen wollen.