Pflegedienstleitung (m/w/d) – Gestalten Sie Pflege mit Herz und Verantwortung (Pflegedienstleiter/in)

Weitere Berufsbezeichnung:
Stationsleiter/in - Kranken-/Alten-/Kinderkrankenpflege

Stellenbeschreibung:
Übernehmen Sie Verantwortung in einem modernen Pflegeheim mit familiärer Atmosphäre!

Ein modernes Senioren- und Pflegeheim sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d).

Unsere Einrichtung verfügt über rund 60 Pflegeplätze und bietet älteren Menschen ein Zuhause, in dem Wertschätzung, Wohlbefinden und eine qualitativ hochwertige Pflege im Mittelpunkt stehen.

Ihre Aufgaben

- Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Pflegedienstes
- Sicherstellung einer hohen Pflege- und Betreuungsqualität nach aktuellen gesetzlichen und fachlichen Standards
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Pflegeteams
- Dienst- und Personaleinsatzplanung
- Verantwortung für Pflegeplanung, Dokumentation und Qualitätsentwicklung
- Zusammenarbeit mit Bewohnerinnen und Bewohnern, Angehörigen, Ärztinnen und Ärzten, Kostenträgern sowie externen Kooperationspartnern
- Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Einrichtung

Das bringen Sie mit

- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
- Anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung gemäß den gesetzlichen Vorgaben
- Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in einer Leitungsfunktion
- Organisationsgeschick, Entscheidungsfreude und wirtschaftliches Denken
- Wertschätzender Führungsstil sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Freude daran, gemeinsam mit dem Team die Pflege aktiv weiterzuentwickeln

Das wird geboten

- Eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit großem Gestaltungsspielraum
- Eine moderne Pflegeeinrichtung mit rund 60 Pflegeplätzen
- Ein motiviertes und engagiertes Team
- Kurze Entscheidungswege und eine familiär geprägte Unternehmenskultur
- Attraktive Vergütung nach Tarif sowie zusätzliche Sozialleistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und ein sicherer Arbeitsplatz

Wenn Sie Verantwortung übernehmen und die Zukunft der stationären Pflege aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Stations-, Wohnbereichsleitung (Altenpflege), Geriatrie, Gerontologie (Pflege, Assistenz), Qualitätsmanagement, Controlling
Erweiterte Kenntnisse: Pflegemanagement, Abteilungs-, Bereichs-, Ressortleitung, Aufsicht, Leitung
Expertenkenntnisse: Altenpflege, Pflegedokumentation