Beschäftigter (m/w/d) für die Stellvertretung der Geschäftsführung und/oder die Gebietsbetreuung (Jugendreferent/in)

Der Naturpark Fichtelgebirge e. V. engagiert sich für den Schutz, die Pflege und die nachhaltige Entwicklung der einzigartigen Natur- und Kulturlandschaft des Fichtelgebirges. Zur Verstärkung des Teams sind folgende Stellen zu besetzen:

Beschäftigter (m/w/d) für die Stellvertretung der Geschäftsführung

Beschäftigungsumfang: 50 % (19,5 Wochenstunden), zunächst befristet auf drei Jahre mit der Möglichkeit einer anschließenden Entfristung, Arbeitsbeginn: voraussichtlich 01.11.2026

Beschäftigter (m/w/d) für die Gebietsbetreuung

Beschäftigungsumfang: 50 % (19,5 Wochenstunden), befristet auf drei Jahre mit Aussicht auf Verlängerung (vorbehaltlich der Finanzierung), Arbeitsbeginn: voraussichtlich 01.03.2027

Beide Stellen können einzeln oder gemeinsam als Vollzeitstelle (100 %) angetreten werden. Bewerbungen sowohl für eine der beiden Funktionen als auch für die kombinierte Stelle sind ausdrücklich erwünscht.

Ihre Aufgaben

Aufgabenbereich Stellvertretung der Geschäftsführung:

- Stellvertretung der Geschäftsführung sowie Mitwirkung an der strategischen und organisatorischen Weiterentwicklung des Naturparks
- Eigenverantwortliche Planung, Beantragung, Steuerung und Abwicklung von Förderprojekten
- Vorbereitung und Nachbereitung von Vorstandssitzungen, Mitgliederversammlungen und Gremiensitzungen
- Mitwirkung bei Haushaltsplanung, Fördermittelmanagement und Controlling
- Unterstützung bei Personal- und Organisationsaufgaben
- Zusammenarbeit mit Ministerien, Behörden, Landkreisen, Kommunen, Verbänden und Projektpartnern
- Vertretung des Naturparks bei Veranstaltungen, Fachgremien und Arbeitskreisen
- Mitwirkung bei Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
- Übernahme besonderer Projekte nach Abstimmung mit der Geschäftsführung

Aufgabenbereich Gebietsbetreuung:

- Betreuung und Weiterentwicklung von Schutzgebieten
- Beratung von Grundeigentümern, Kommunen sowie land- und forstwirtschaftlichen Betrieben
- Artenschutz, Öffentlichkeitsarbeit und Mitwirkung bei Förderprojekten
- Beteiligung an Besucherlenkung und Konfliktmanagement
- Mitarbeit bei Kartierungen sowie Pflege- und Entwicklungskonzepten
- Beratung und Initiierung von Maßnahmen zur Sicherung und Wiederherstellung von Mooren
- Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Artenvielfalt in der Kulturlandschaft des Fichtelgebirges mit Schwerpunkt auf Offenland, Auen- und Moorgebiete sowie Fließ- und Stillgewässer
- Unterstützung bei der Kartierung und Bestandserfassung der Vorkommen des Fischotters
- Unterstützung bei der Bestandserfassung und Entwicklung von Maßnahmen zur Bestandskontrolle/Regulierung von Neophyten und Neozoen

Unsere Anforderungen

- Abgeschlossenes Hochschulstudium einer einschlägigen Fachrichtung (Umweltwissenschaften, Biologie, Agrarwissenschaft, Forstwirtschaft, Ökologie, Geographie, Regionalentwicklung) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse im Naturschutz
- Kenntnisse der einschlägigen gesetzlichen Grundlagen und Förderinstrumente sind wünschenswert
- Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Öffentlichkeitsarbeit
- Erfahrung in der Moderation zwischen unterschiedlichen Nutzergruppen
- Ausgeprägte Kommunikations-, Organisations- und Verhandlungskompetenz sowie sicheres Auftreten
- Selbstständige, strukturierte und kreative Arbeitsweise
- Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft, den privaten Pkw für dienstliche Zwecke einzusetzen

Wir bieten

- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Motiviertes und engagiertes Team
- Möglichkeit zur Kombination beider Stellen zu einer Vollzeitstelle
- Vergütung nach TVöD
- Flexible Arbeitszeiten sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Die Eingruppierung bewegt sich je nach Qualifikation und Aufgabenzuschnitt zwischen den Entgeltgruppen 10 und 11 TVöD.

Schwerbehinderte werden bei ansonsten gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle der Gebietsbetreuung wird vorbehaltlich der Bereitstellung entsprechender Fördermittel besetzt. Für Fragen steht Frau Dr. Marth-Busch gerne zur Verfügung (09232/80482 oder [email protected]).

Ende der Bewerbungsfrist: 20.08.2026