Technischer Vertriebsinnendienst (m/w/d) Bereich Energie- /Elektrotechnik (#375) (Vertriebstechniker/in)
Über diese Stelle
Die Alois Müller-Gruppe ist seit 1973 vom traditionellen Familienbetrieb zum mittelständischen inhabergeführten Unternehmen mit rund 1.000 Mitarbeitenden an 15 Standorten gewachsen. Wir sind Spezialisten für Energie- und Gebäudetechnik (Heizung, Lüftung, Sanitär, Kälte, Elektro), den industriellen Anlagenbau und E-Mobilität. Gemäß unserem Unternehmensleitsatz "Energie im Fokus" liegt bei allen Projekten der Schwerpunkt auf innovativen sowie energieeffizienten Lösungen. Mit unserer CO2-neutralen Green Factory sind wir Vorbild bei dem Thema Nachhaltigkeit und Umweltschutz. Wir suchen begeisterte und engagierte Mitarbeiter (m/w/d) mit frischen Ideen und Freude an der Arbeit.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir an unserem Hauptsitz in Ungerhausen ab sofort im Bereich
Technischer Vertriebsinnendienst (m/w/d) Bereich Energie- /Elektrotechnik (#375)
Ihre Aufgaben
- Bearbeitung kundenspezifische Leistungsverzeichnisse und Anfragen
- Schnittstelle zwischen dem Vertriebsaußendienst, Kunde, Technik und Ausführung
- Mitentwicklung von hauseigenen Leistungspositionen
- Erstellen von Kundenangeboten nach Vorgaben des Kunden oder der hauseigenen Lösung
- Detaillierte Bearbeitung/ Einarbeitung von/in Leistungsverzeichnissen und funktionalen Ausschreibungen von Konzept- oder Entwurfsplanungen
- Kalkulation von Klein- und Großprojekten
- Erstellung Nachtragsangeboten für bestehende Projekte
- Pflege der Kunden- und Stammdaten
- Angebotsverfolgung
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Techniker oder Meister in der Elektrotechnik (m/w/d)
- Technisches Grundverständnis im Schaltanlagenbau
- Technisches Englisch als Grundkenntnis
- Unternehmerisches Denken
- Pflichtbewusstsein, vor allem im Umgang mit den Kunden
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Zielorientierte, gewissenhafte und ordentliche Arbeitsweise
- Beste Kenntnisse mit MS- Office-Programmen
Unser Angebot
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen in der Zukunftsbranche
- Unbefristete Anstellung; langjährige Zusammenarbeit angestrebt
- Professionelles Arbeiten im Team mit kurzen Entscheidungswegen
- Modernes Arbeitsumfeld an unserem neuen Hauptsitz in Ungerhausen
- Freie Urlaubswahl (kein Betriebsurlaub)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung
- Subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der sehr guten hauseigenen Kantine
- Regelmäßige Firmenevents
Bitte bewerben Sie sich unter Angabe einer Gehaltsvorstellung über unser Bewerbungsportal.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen für Rückfragen gerne zur Verfügung.
Anna-Lena Broll, Recruiting
Susanne Steinle, Recruiting
Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Kalkulation, Schaltschrankbau, Schaltgerätebau
Expertenkenntnisse: Technischer Vertrieb, Elektrotechnik, Technisches Verständnis
Markteinblick
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Häufige Fragen
Welches Gehalt kann ich erwarten?
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Wie bewerbe ich mich?
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