Mitarbeiter im Betreuungsdienst (m/w/d) (Gesundheits- und Krankenpflegehelfer/in)

Weitere Berufsbezeichnung:
Heilerziehungspflegehelfer (m/w/d); Gesundheits- und Kinderkrankenpflegehelfer (m/w/d)

Stellenbeschreibung:
In der Eingliederungshilfe Magdeburg, Wohnstätte für Menschen mit Behinderung, St. Georgii II, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Mitarbeiter im Betreuungsdienst (m/w/d)
**(Heilerziehungspflegehelfer (m/w/d), Altenpflegehelfer (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d), Gesundheits- und Kinderkrankenpflegehelfer (m/w/d), Sozialassistent (m/w/d))**
(Teilzeit/30,0 bis 35,0 Wochenstunden, 3-Schichtdienst, unbefristet)

Im Bereich der Eingliederungshilfe wird es immer wichtiger, entsprechend des individuellen Hilfebedarfs die passgenauen Leistungsangebote zu finden, zu organisieren, zu koordinieren und zu evaluieren.

Die Wohnstätte „St. Georgii II“ ist eine Einrichtung der Eingliederungshilfe und das Zuhause für 48 Menschen mit geistiger und mehrfacher Behinderung.

Wir sind da, wenn eine intensive Hilfestellung bei der Bewältigung ihres Alltages benötigt wird. Die Bewohnenden werden entsprechend der individuellen Fähigkeiten angeleitet, neue Fertigkeiten zu erwerben und ihre persönliche und soziale Kompetenz zu erweitern. Jede und jeder soll sich angenommen wissen und Unterstützung zu einem sinnerfüllten Leben erfahren.

Diesem Ziel dienen vielfältige Fördermaßnahmen. Dort, wo die Bewohnenden Unterstützung, Betreuung und Pflege brauchen, sollen sie diese erfahren. Dabei steht die Hilfe zur Selbsthilfe im Mittelpunkt. Ein Schwerpunkt der Förderarbeit liegt darin, neue Fertigkeiten zu entwickeln bzw. erworbene Fertigkeiten so lange wie möglich zu erhalten.

Die Qualität unserer Leistungen untersteht einer kontinuierlichen Verbesserung und wird regelmäßig überprüft. Unsere engagierten und gut ausgebildeten Mitarbeitenden sichern eine qualifizierte Begleitung unserer Bewohner*innen in allen Lebensbereichen. Fachliche Fort- und Weiterbildung ist für sie selbstverständlich. Unsere Mitarbeitenden stehen Angehörigen sowie bestellten Betreuer*innen jederzeit beratend zur Seite.

Das macht uns aus:

- ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- eine individuelle und strukturierte Einarbeitung
- eine wertschätzende interdisziplinäre Zusammenarbeit
- eine attraktive Vergütung nach Haustarif (https://www.salusaltmarkholding.de/tarifvertraege) , mindestens Entgeltgruppe P8 (zzgl. Zulagen für Nachtdienste, Feiertage und Wochenenden)
- familienfreundliche Arbeitszeiten, Teilzeitmodell mit 30,0 bis 35,0 Wochenstunden
- 32 Tage Jahresurlaub
- gesundheitsfördernde Maßnahmen, z.B. Dienstrad Leasing, Gesundheitstage, Sportgruppen, Impfangebote etc.
- Zahlung vermögenswirksamer Leistungen
- spezifische Mitarbeiterangebote und -rabatte (Corporate Benefits)
- eine Umgebung mit einer Vielzahl von Wohnungsangeboten und günstigen Lebenshaltungskosten

Entdecken Sie auch die Vorteile unseres Verbundes (https://www.sah-karriere.de/ihre-vorteile-in-unserem-netzwerk) .

Das erwartet Sie:

- Unterstützung bei der Mitarbeit bei einer ressourcenorientierten individuellen Pflege, Begleitung, Anleitung, Assistenz und stellvertretenden Hilfeleistung zur Erhaltung bzw. zur Weiterentwicklung der größtmöglichen Selbstbestimmung und Eigenkompetenz unserer Bewohnenden

Dann passen wir zusammen:

- wünschenswert wäre eine abgeschlossene 2-jährige Ausbildung in der Altenpflegehilfe, Gesundheits- und Krankenpflegehilfe, Gesundheits- und Kinderkrankenpflegehilfe, Sozialassistenz, Pflege- und Betreuungsassistenz oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation
- Sie besitzen Kompetenz, Einfühlungsvermögen und Teamgeist
- die Bereitschaft zum 3 Schichtsystem
- Verantwortungsbewusstsein und ein bedürfnisorientierter Umgang mit den Ihnen anvertrauten Bewohnenden (Menschen mit geistiger bzw. seelischer Beeinträchtigung) ist Ihnen ein Bedürfnis
- Sie bringen ein hohes Engagement und Einsatz für die Erreichung der Pflege- und Assistenzziele mit
- Ihre Bereitschaft zur fachlichen Fort- und Weiterbildung im Rahmen der Eingliederungshilfe ist Ihnen wichtig
- Führerschein erwünscht

Detaillierte Auskünfte:
Frauke Steitzer
Fachbereichsleiterin Eingliederungshilfe
Telefon: 0391 625100 I Mobil: 0172 4244215
Website: www.salus-lsa.de/eingliederungshilfe (http://www.salus-lsa.de/eingliederungshilfe)

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer 42_2026_292 bestenfalls per E-Mail an bewerbung@sa (https://mailto:bewerbung@sa) h.info

Mit Übersendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit unserer Datenschutzschutzrichtlinie einverstanden. Unsere Datenschutzerklärung finden Sie auf unserer Homepage.

Menschen mit einer Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass in unseren Einrichtungen die Masernschutzimpfung verpflichtend ist. Grundlage bildet das Masernschutzgesetz.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir postalisch übersandte Bewerbungen aus Verwaltungs- und Kostengründen nicht zurücksenden. Wenn Sie Ihre Unterlagen dennoch zurückerhalten möchten, fügen Sie bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag in angemessener Größe bei.

Salus Altmark Holding gGmbH
Geschäftsbereich Personalmanagement
Seepark 5
39116 Magdeburg

Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Patientenbetreuung, Desinfektion, Allgemeinmedizin (Pflege, Assistenz), Grundpflege, Senioren (Betreuung, Beratung etc.), Blutdruckmessung, Freizeitgestaltung, Pflegedokumentation, Menschen mit Behinderungen (Betreuung, Beratung etc.), Hauswirtschaft, Dokumentation (soziale Arbeit), Erwachsene (Betreuung, Beratung etc.)