Maschinenbauingenieur:in als Leitung Maschinentechnik, EBL (Techniker/in - Maschinentechnik (Verfahrens- und Umwelttechnik)/Bachelor Professional in Technik)

Wir suchen zur Ergänzung unseres Teams in der Abteilung Instandhaltung, Sachgebiet Maschinentechnik, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet eine/n Maschinenbauingenieur:in als Leitung Maschinentechnik bis zur Entgeltgruppe 12 (je nach Qualifizierung) Kennziffer E37/2026 Das erwartet Sie: Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Führung eines Teams von ca. 10 Mitarbeitenden im Bereich Maschinentechnik sowie das Personalmanagement inklusive Auswahl, Entwicklung, Beurteilung und Mitarbeitergesprächen. Sie leiten eigenverantwortlich komplexe Projekte im Bereich kritischer Infrastruktur über alle Leistungsphasen hinweg bis zur Inbetriebnahme. Sie übernehmen die Objekt- und Bauüberwachung sowie die Projektdokumentation und -verwaltung. Sie koordinieren technische Schnittstellen zur Sicherstellung der Betriebs- und Versorgungssicherheit bei Bestandsanlagen und wirken bei der Bedarfsermittlung sowie der Planung und Überwachung des Instandhaltungsbudgets im Bereich Maschinentechnik mit. Das bringen Sie mit: Sie haben ein abgeschlossenes Studium als Maschinenbauingenieur:in. Sie bringen Kenntnisse im Vergaberecht mit sowie wünschenswerterweise im Abwasserbereich. Sie besitzen gute EDV-Kenntnisse in Microsoft 365 und wünschenswerterweise i Verwaltungsprogrammen wie z.B. Kosy. Sie verfügen über ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz, treten sicher auf und überzeugen durch eine hohe Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick im Umgang mit internen und externen Beteiligten. Sie haben ein gutes Durchsetzungsvermögen, hohe Entscheidungsfreude sowie Belastbarkeit in komplexen und anspruchsvollen Projektsituationen. Sie verfügen über ausgeprägtes Organisationsgeschick und strategisches Denkvermögen sowie eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise. Die Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterentwicklung ist für Sie selbstverständlich. Sie sind im Besitz des Führerscheines der Klasse B. Ihre Vorteile bei uns: Sicherheit: Tarifgebundene Bezahlung (TVöD/VKA), inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Planbarkeit: Vollzeitstelle mit 39 Stunden/Woche, 30 Tage Jahresurlaub, Arbeitszeitkonto Nachhaltigkeit: Wir sind Umweltdienstleister (aus Leidenschaft) und sind ein nachhaltig organisiertes und geführtes Unternehmen Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich und individuelle Weiterentwicklung Familienfreundlichkeit: flexible Arbeitszeiten (bspw. in der Verwaltung 06:00 bis 18:00 Uhr, ohne Kernarbeitszeiten), Möglichkeit zur Telearbeit/Homeoffice oder Sabbatical Gesundheit: moderne Arbeitsplätze, ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement, darunter jährliche Gesundheitstage und spezielle Konditionen im Hansefit-Verbund bei Sportstätten, Schwimmbädern, Fitnessstudios u.a. Mobilität: Parkplätze für Fahrräder, Lademöglichkeit für E-Fahrzeuge, Zuschuss zum Deutschlandticket, Fahrradleasing Teilzeit ist nach Absprache möglich, es steht nur ein Arbeitsplatz zur Verfügung. Die Entsorgungsbetriebe Lübeck befürworten Diversität sowie die berufliche Förderung von Frauen auf der Grundlage des bestehenden Frauenförderplanes. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben. Freuen Sie sich auf eine spannende Aufgabe in einem sehr guten Arbeitsklima bei den Entsorgungsbetrieben Lübeck, dem kommunalen Umweltdienstleister für die Hansestadt Lübeck. Die Vorstellungsgespräche sind für den 08.09.2026 geplant. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung bevorzugt über unser Karriereportal https://karriere.ebhl.de bis zum 20.08.2026 oder per Post an die Entsorgungsbetriebe Lübeck Abteilung Personal Kennziffer E37/2026 23539 Lübeck Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens aus Gründen des Verwaltungsaufwandes und der damit verbundenen Kosten nicht zurückgesandt. Bei Fragen zu Ihrer zukünftigen Tätigkeit wenden Sie sich bitte an Herrn Hansen unter der Rufnummer 0451 70760 460. Bei Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren wenden Sie sich bitte an Frau Zander unter der Rufnummer 0451 70760 144.