Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung (Fachassistent/in Lohn und Gehalt)

Für ein etabliertes
Unternehmen aus der Energie- und Versorgungswirtschaft mit Sitz in Rendsburg
suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen
Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung in der
Arbeitnehmerüberlassung. Unser Kunde ist ein
zuverlässiger Akteur in einer systemrelevanten Branche und steht für
Stabilität, moderne Strukturen sowie eine hohe Serviceorientierung. Im Zuge
eines temporären Bedarfs im Personalmanagement haben Sie die Möglichkeit, Ihre
Fachkenntnisse in der Entgeltabrechnung in ein professionelles Umfeld
einzubringen und aktiv zur Sicherstellung reibungsloser HR-Prozesse
beizutragen.
In dieser
verantwortungsvollen Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle innerhalb der
Personalabteilung und sorgen für die termingerechte sowie fehlerfreie
Abwicklung der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung aller gesetzlichen und
tariflichen Anforderungen.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung

Ihre Aufgaben:
• Sie verantworten die termin- und
qualitätsgerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung unter
Berücksichtigung gesetzlicher sowie tariflicher Vorgaben
• Sie erstellen Bescheinigungen und
Meldungen für Mitarbeitende sowie externe Stellen
• Sie bereiten Auswertungen, Reports
und Kennzahlen im Rahmen der Entgeltabrechnung auf
• Sie unterstützen aktiv bei Monats-
und Jahresabschlussarbeiten im Personalbereich
• Sie fungieren als kompetente
Ansprechperson für Krankenkassen, Sozialversicherungsträger und Behörden
• Sie wirken an der Personalkostenplanung
und -kontrolle mit

Ihre Qualifikationen:
• Sie verfügen über eine abgeschlossene
kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit personalwirtschaftlichem
Schwerpunkt
• Sie bringen fundierte
Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung mit
• Kenntnisse im Tarifrecht (TV-V
und/oder TVöD) sind von Vorteil
• Idealerweise verfügen Sie über
Erfahrung im Umgang mit P&I LOGA oder vergleichbaren
Abrechnungssystemen
• Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen
MS-Office-Anwendungen
• Sie zeichnen sich durch eine strukturierte,
sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise aus
• Ein hohes Maß an Serviceorientierung,
Diskretion sowie eine positive und teamorientierte Persönlichkeit runden
Ihr Profil ab

• Sie erhalten die Möglichkeit, Ihre
Kenntnisse im Personalwesen und in der Entgeltabrechnung innerhalb der
Energie- und Versorgungswirtschaft gezielt weiter auszubauen
• Sie arbeiten in einem engagierten,
professionellen und serviceorientierten Team mit klaren Strukturen
• Sie profitieren von einer strukturierten
und praxisnahen Einarbeitung sowie fundierten Einblicken in
abrechnungsrelevante Prozesse
• Sie entwickeln Ihre fachlichen
sowie organisatorischen Kompetenzen kontinuierlich weiter
• Sie arbeiten mit modernen Systemen
und unterstützen aktiv die Optimierung digitaler HR-Prozesse
• Sie nutzen flexible
Arbeitszeitmodelle für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

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