Pflegefachkraft als Praxisanleiter (m/w/d) Ausbildungs- und Anerkennungsstation (Pflegefachmann/-frau (Ausbildung))

Pflegefachkraft als Praxisanleiter (m/w/d) Ausbildungs- und Anerkennungsstation für das St. Ansgar Krankenhaus Höxter
• Höxter, St. Ansgar Krankenhaus
• Voll/Teilzeit

Die Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH (KHWE) ist mit über 3.200 Mitarbeitern der größte Arbeitgeber im Kreis Höxter. Zu unserem Verbund gehört das Klinikum Weser-Egge an vier Standorten, fünf Senioreneinrichtungen, fünf ambulante Pflegestationen, ein Bildungszentrum für Gesundheitsberufe, zwei Medizinische Versorgungszentren und eine Servicegesellschaft für Verpflegung und Reinigung.
Mit unserem Angebot an Medizin, Pflege, Betreuung und Ausbildung sind wir ein leistungsstarker Partner im Gesundheitswesen.
Der Einsatz erfolgt im 3-Schicht-System auf der neuen Ausbildungs- und Anerkennungsstation auf der Neurologie.

Darum passen Sie zu uns. Sie bringen mit:
• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Pflegefachmann (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
• Zusatzqualifkation Praxisanleitung gemäß den gesetzlichen Vorgaben
• soziale und pädagogische Kompetenz und Freude im Umgang mit Patienten sowie an der Anleitung von Auszubildenden
• umfangreiche Erfahrungen in der Pflege
• Sensibilität und Einfühlungsvermögen
• flexible, persönliche Einsatzbereitschaft sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein

Darum passen wir zu Ihnen. Wir bieten:
• ein leistungsgerechtes Einkommen nach Entgeltgruppe P8 Anlage 31 AVR von mindestens 3.701,21 EUR brutto monatlich bei Vollzeit (je nach Qualifikation)
• eine (Wechsel-)Schichtzulage von bis zu 250 EUR brutto monatlich bei Vollzeit
• eine Zulage i.H.v. 25 EUR und eine Pflegezulage i.H.v. 141,82 EUR brutto monatlich bei Vollzeit sowie diverse Zeitzuschläge
• eine zusätzliche Jahressonderzahlung i.H.v. 86 % des monatlichen Bruttolohns im Monat November
• ein Leistungsentgelt i.H.v. 2,00 % des Jahreseinkommens im Monat Januar des Folgejahres
• eine attraktive Altersvorsorge (KZVK)
Als familienfreundliches Unternehmen legen wir zudem Wert auf
• ein kollegiales Arbeitsklima in einem multiprofessionellen Team
• die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung für bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• eine zuverlässige Dienst- und Urlaubsplanung
• und vieles mehr
Sie wurden von einem unserer Mitarbeiter (m/w/d) auf die Stelle aufmerksam gemacht? Bitte teilen Sie uns den entsprechenden Namen in Ihrer Bewerbung mit.

Ihre Ansprechpartner:
Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Pflegedienstleiterin
Frau Tamara Schmiemann
+49 (5271) 66 – 3001
Personalreferent
Herr Stephan Herbeck
+49 (5272) 607 - 1157
[email protected]

Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Krankenpflege, Praxisanleitung (Gesundheitswesen, Pflege), Altenpflege