Psychologe (m/ w/ d) (Psychologe/Psychologin)

Psychologe (m/w/d)

in der Klinik Bad Oexen in Bad Oeynhausen

Wir sind eine als Familienunternehmen geführte traditionsreiche, leistungsstarke und bundesweit anerkannte Rehaklinik mit innovativen gruppenorientierten Reha-Konzepten in der Onkologischen Rehabilitation und Anschlussrehabilitation.

Schwerpunkte unseres Leistungsspektrums sind indikations- und altersspezifische Reha-Angebote, Familienorientierte Rehabilitation (FOR) für herz- und krebskranke Kinder, Mutter/Vater-Kind-Reha für Onkologie-Patienten.

Schon seit 1957 steht unser Name für qualitätsgesicherte Dienstleistungen rund um das wichtigste Gut des Menschen, seine Gesundheit.

Wir suchen zur Verstärkung unseres Psychologie-Teams zu sofort eine/n

Psychologen (m/w/d)

in Vollzeit.

Das bieten wir Ihnen

- Ein interessantes und fachlich anspruchsvolles Aufgabengebiet in unterschiedlichen Altersgruppen, z.B. Junge Erwachsene
- Ein aufgeschlossenes, erfahrenes und kollegiales Team
- Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung
- Berücksichtigung einer guten Work-Life-Balance
- Qualitätsmanagement nach DIN EN ISO und systemQM REHA
- Förderung der beruflichen Weiterentwicklung durch bis zu 7 Fortbildungstage pro Jahr
- Individuelle leistungsbezogene Vergütung
- Unterstützung bei der Wohnungssuche

Das wünschen wir uns von Ihnen

- Psychologische und Psychoonkologische Unterstützung von Krebspatienten
- Durchführung von Angeboten zur Förderung der Krankheitsbewältigung
- Durchführung von Einzel-, Paar- und Gruppengesprächen
- Durchführung von Entspannungsverfahren
- Halten von Vorträgen im Gesundheitsbildungsbereich
- Bereitschaft zur multiprofessionellen Zusammenarbeit im gesamten Reha-Team zur Umsetzung und Sicherung des Reha-Erfolges der Patienten
- Mitwirkung bei der Qualitätsentwicklung und -sicherung
- Bereitschaft zur aktiven Sicherung einer kontinuierlichen Fortbildung

Das bringen Sie mit

- Abgeschlossenes Studium zum Dipl. Psychologen oder Psychologe M. A. (m/w/d)
- Erfahrung in psychoonkologischer Arbeit oder in der Rehabilitation ist vorteilhaft

Gehaltstransparenz:
Im Sinne der EU-Entgelttransparenzrichtlinie teilen wir Ihnen proaktiv das Einstiegsgehalt bzw. die konkrete Gehaltsspanne für diese Position im Rahmen unserer ersten Kontaktaufnahme vor dem ersten Interview mit.