Entwicklungsingenieur MEMS - Gassensorik (m/w/d) (Ingenieur/in - Elektrotechnik)

Drägerwerk AG & Co. KGaA - Job-ID V000006931

Dafür suchen wir Sie

Sie entwickeln technisch führende und wirtschaftlich effiziente Gassensoren für Arbeitssicherheit und Medizintechnik mit dem Fokus auf MEMS.

Ihre zukünftigen Aufgaben:

- Screenen neuer Technologien und bewerten dieser für Anwendungen in der Medizin- und Sicherheitstechnik
- Planen und Führen von Technologieentwicklungs-Projekte bzw. Teilprojekte
- Entwickeln von Messkonzepten und Algorithmen zur Bestimmung der Konzentration und des Flows von Gasen, z.B. beruhend auf Wärmeleitung, Wärmetransport, Dichte und Viskosität
- Entwickeln von Schlüsselkomponenten basierend auf MEMS und AVT
- Schützen Ihrer kreativen Ansätze und Entwicklung als Intellectual Property

Das bringen Sie mit

- Hochschulabschluss im Bereich Elektrotechnik, Physik oder eine vergleichbare Qualifikation (Promotion wünschenswert)
- Fundierte Kenntnisse auf dem Feld der Aufbau- und Verbindungstechnik sowie im Bereich MEMS, vorzugsweise für Sensoren
- Erfahrung in der fachlichen Führung von Studenten sowie in der Zusammenarbeit mit externen Partnern
- Englisch und Deutsch verhandlungssicher in Wort und Schrift

Ihre Aufgaben bearbeiten Sie mit Neugierde, strukturiert und eigenständig. Sie handeln initiativ und sind ausgeprägt teamfähig. Ihre Fähigkeit, technisch anspruchsvolle Sachverhalte verständlich darzustellen, rundet Ihr Profil ab.

Ihr neuer Arbeitsplatz

Der Bereich “Corporate Technology & Innovation” stärkt die Wettbewerbsfähigkeit des Innovationsportfolios bei Dräger durch kontinuierliche Technologieentwicklung und Technologiebeschaffung. Darüber hinaus fördern wir Innovationskultur und bieten Raum, in dem Intrapreneure neue Unternehmungen entwickeln können, um Leben zu schützen, zu unterstützen und zu retten. In der Unterabteilung „Sensor Technologies & Systems“ entwickeln wir Sensorlösungen auf Basis neuer Technologien und Komponenten sowie innovativer Systemkonzepte. Wir arbeiten eng mit anderen Entwicklungsabteilungen zusammen.

Das finden Sie bei uns

-Rabatte für Mitarbeitende
-Private Freizeit- und Weiterbildungsprogramme
-Altersvorsorge, Vergünstigte Aktien
-Hybrides Arbeiten möglich
-Kantine
-Gesundheitszentrum und Fitnessstudio
-Attraktive Bezahlung nach jeweiligem Tarifvertrag inkl. diverser Sonderzahlungen
-Betriebssport und Präventionskurse
-30 Tage Urlaubsanspruch plus tariflich geregelte Sonderurlaubstage
-Flexible Arbeitszeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich bitte direkt hier über unser Karriereportal.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an

Nicolas Bremer
[email protected]