ENVIRONMENTAL PROTECTION SPECIALIST/Sachbearb. (Umweltschutz) (m/w/d)

### *Allgemeine Informationen*

Civilian Human Resources Agency / US-Army / US-Armee / US-Streitkräfte

**Kontaktdaten:**

Civilian Human Resources Agency / US-Army / US-Armee / US-Streitkräfte [[email protected]](mailto:[email protected])

☒Neuausschreibung ☐Erneute Veröffentlichung

☒Unbefristet ☐Befristet / Sachgrund falls vorhanden:

**Chiffrenummer: **26AUG0JDDECA0X224736

**Veröffentlicht:** 11.09.2026 – 24.09.2026

**Bewerbungsannahme:**

So lange die Stellenausschreibung auf der Internetseite des Arbeitgebers veröffentlicht ist.

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### *Titel des Stellenangebotes*

## ENVIRONMENTAL PROTECTION SPECIALIST/Sachbearb. (Umweltschutz) (m/w/d)

### *Stellenbeschreibung (Major Duties & Requirements)*

- Umwelt-Compliance-Programme verwalten: Planung, Entwicklung und Überwachung von Standortprogrammen für Umweltqualität und Naturschutz (wie z. B. Gefahrstoffe, Trinkwasser, Asbest, Notfallmaßnahmen bei Schadstoffaustritten und Radon) gemäß den verteidigungspolitischen Richtlinien sowie den Umweltstandards des Gastlandes.

- Compliance-Audits und Inspektionen durchführen: Überprüfung von militärischen Einrichtungen, Partnereinheiten und industriellen Betrieben zur Bewertung der Umweltsicherheit, Ermittlung von Mängeln, Nachverfolgung erforderlicher Korrekturmaßnahmen sowie Sicherstellung der vorschriftsmäßigen Lagerung und Handhabung von Gefahrstoffen.

- Als Fachexperte für Gefahrgut und Sonderabfälle agieren: Steuerung der lückenlosen Nachverfolgung, des sicheren Umgangs, der Lagerung und der offiziellen Entsorgungsdokumentation von Gefahrgut und medizinischen Abfällen, einschließlich der Zeichnung offizieller Beförderungspapiere und Begleitscheine im Namen des Standortkommandanten.

- Verschmutzungsprävention und Nachhaltigkeit leiten: Durchführung von Potenzialanalysen zur Vermeidung von Umweltbelastungen, Steuerung von Reduzierungsinitiativen und Unterstützung der Standortabteilungen bei der Umsetzung nachhaltiger Beschaffungsstrategien durch umweltfreundliche Produktalternativen.

- Umweltprüfungen für Bau- und Infrastrukturprojekte durchführen: Begutachtung von technischen Planungen, Bauleistungsbeschreibungen und Instandsetzungsaufträgen vor deren Ausführung zur Integration notwendiger Umweltschutzmaßnahmen und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben.

- Luftreinhaltung und Emissionsmanagement steuern: Überwachung von Luftqualitätsmessungen, Einholung der erforderlichen Betriebsgenehmigungen bei den Behörden des Gastlandes und Beratung des Anlagenbetriebs zu Best Practices zur Emissionsminderung und Behebung umweltrelevanter Beanstandungen.

- Umweltdienstleistungsverträge verwalten: Wahrnehmung der fachlichen Vertretung für kommerzielle Umweltverträge (einschließlich Laboranalysen, Sanierungsmaßnahmen und Abfallminimierung), Prüfung der vertraglichen Leistungserbringung und Rechnungsfreigabe.

- Zusammenarbeit mit kommunalen und internationalen Interessengruppen pflegen: Abstimmung mit den Regulierungsbehörden des Gastlandes sowie übergeordneten Kommandobehörden, Repräsentation des Standorts auf Umweltkonferenzen und Durchführung von Schulungs- sowie Informationskampagnen zur Förderung des Umweltbewusstseins innerhalb der Liegenschaftsgemeinschaft.

Bewerbungsannahme ist solange die Stelle auf unserer Web-Seite veröffentlicht ist. Schwerbehinderte oder gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt

**Das bieten wir Ihnen:**

- Eine einzigartige Rolle in einem internationalen Arbeitsumfeld

- Eine Vergütung nach deutschem Tarifvertrag verbunden mit einem hohen Maß an Arbeitsplatzsicherheit

- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

- Leistungsprämien und ein Programm zur Anerkennung von Dienstjubiläen

- 30 Tage Jahresurlaub, arbeitsfreie Tage am 24. und 31. Dezember sowie zusätzlich 9 freie US-Feiertage

- Gesundheits- und Wellnessprogramme, einschließlich einer kostenlosen Mitgliedschaft im Fitnessstudio

- Flexible Arbeitszeitmodelle

- Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Fortbildung

*Die angebotenen Leistungen können je nach Dienstort und Arbeitszeitmodell variieren.*

**Besondere Konditionen:**

- körperliche Leistungsfähigkeit

**Ausübungsorte der Stelle:**

US ARMY INSTALLATION MANAGEMENT CMD

USAG WIESBADEN

DIRETORATE OF PUBLIC WORKS

ENVIRONMANTAL DIVISION

COMPLIANCE BRANCH

WIESBADEN

### *Weitere Informationen zum Stellenangebot*

**Zusätzliche Kenntnisanforderungen:**

Umfassende Fachkenntnisse über US-amerikanische Umweltvorschriften sowie die Umweltgesetze des Gastlandes (Bundesrepublik Deutschland), über Maßnahmen zur Schadstoffminderung und über standortweite Umweltmanagementprogramme – einschließlich Sonderabfall/Gefahrstoffe, Asbest, Radon, Boden- und Gewässerschutz sowie natürliche Ressourcen. Nachgewiesene Kompetenz in der Durchführung von Umweltaudits, der Einhaltung von Qualitätssicherungs- und Qualitätskontrollstandards (QA/QC) sowie in der Koordination mit Interessengruppen auf Führungsebene, um komplexe Maßnahmen mit Taktgefühl und diplomatischem Geschick zu verhandeln.

**Anzahl der offenen Stellen:**

1

**Frühester Beginn der Tätigkeit:**

Sofort

**Sozialversicherungspflichtige Beschäftigung:**

Es handelt sich um eine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung

**Führungsverantwortung:**

**               **☐Ja

☒Nein

**Arbeitszeit:**

38,5 h / Woche

### *Anforderungen an den Bewerber*

**Fähigkeit/Bildung:**

- C-7A:

- MINDESTENS Hauptschulabschluss PLUS 2 Jahre Büro-/Verwaltungserfahrung PLUS 5 Jahre fachbezogene Berufserfahrung PLUS 1 Jahr qualifizierte Fach-/Berufserfahrung (Professional Work Experience).

**Kenntnisse und Fertigkeiten:**

Kenntnisse im Bereich Büroautomation: ☒Ja ☐Nein

**Führerscheine:**

Klasse B

**Sprachkenntnisse:**

Deutsch ☐A1 ☐A2 ☐B1 ☐B2 ☒C1 ☐C2

Englisch ☐A1 ☐A2 ☐B1 ☐B2 ☒C1 ☐C2

**Vergütung und Informationen zum Arbeitgeber:**

Bei der Besetzung des Stellenangebots findet ein Tarifvertrag Anwendung: Tarifvertrag TV AL II

Einstiegsgehalt von: 4.637,58 € bis 6.406,19 €

Vergütung gestaffelt nach Dauer der Betriebszugehörigkeit / BEI TRAINEESTELLEN: Vergütung gestaffelt nach Dauer der Betriebszugehörigkeit und Qualifikation.