Wohnbereichsleiter *in (Stationsleiter/in - Kranken-/Alten-/Kinderkrankenpflege)

Träger des Seniorenzentrums ist der AWO Bezirksverband Oberbayern e.V. Unser AWO-Seniorenzentrum hat insgesamt 124 stationäre Plätze, darunter ein beschützender Wohnbereich (Gerontopsychiatrische Wohngruppe) Vollstationäre Pflege, Kurzzeit- und Tagespflegeplätze ergänzen das Wohnungsangebot. Eine professionelle, ganzheitliche Pflege, ein Sozialdienst, eine Pflegeberatung und ein umfangreiches Betreuungs- und Veranstaltungsprogramm vervollständigen das Pflegeangebot. Insgesamt sind rund 160 Mitarbeiterinnen unterschiedlicher Berufsgruppen in unserer Einrichtung beschäftigt. Zur Verstärkung und Weiterentwicklung unseres Teams suchen wir ab sofort für unsere Einrichtung AWO-Seniorenzentrum mit ambulantem Pflegedienst in Peiting eine Wohnbereichsleitung (m/w/d)in Vollzeit, 39 Std./Woche (unbefristet) Personaleinsatzplanung sowie Planung und Optimierung der Arbeitsabläufe im jeweiligen Wohnbereich Sicherstellung der Qualität nach § 113 SGB XI Sicherstellung der Umsetzung von Expertenstandards gemäß DNQP, der Steuerung des Pflegeprozesses auf Grundlage des Strukturmodells, die Steuerung der Umsetzung der EDV-gestützten Pflegedokumentation und die Steuerung des pflegerischen Risikomanagements im Wohnbereich Sicherstellung eines pflegefachlichen Controllings (Pflegevisiten, Stichprobenüberprüfungen, Fallbesprechungen) Zusammenarbeit mit An und Zugehörigen / Betreuenden und externen Kooperationspartnern wie ärztlichem Dienst, Krankenhäusern, Altenpflegeschulen, Apotheken, Hospiz / SAPV etc. Einhaltung hygienischer Anforderungen, Arbeitsschutz- sowie Unfallverhütungsvorschriften Orientierung am Leitbild und an den Grundsätzen der AWO Eine abgeschlossene Ausbildung oder eine Anerkennung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpflegerin, Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin, Altenpflegerin sowie die entsprechende Weiterbildung Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit Kollegeninnen, unseren Bewohnerinnen und Angehörigen Teamfähigkeit, Engagement und Freude im Arbeitsfeld Altenpflege Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bewerberinnen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern Jahressonderzahlung Monatliche SuE-Zulage für Mitarbeiterinnen im Sozial- und Erziehungsdienst Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle 30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage (bei 5 Tagewoche) 24.12. und 31.12. frei oder entsprechender Freizeitausgleich (in stationären Einrichtungen) Zielorientierte und begleitende Einarbeitung Passgenaue Fort- und Weiterbildung Digitale Gesundheitsplattform "Acture" Fitness, Yoga, Klettern u. noch viel mehr durch vergünstigte Tarife bei Egym Wellpass Fahrradleasing (bei unbefristetem Arbeitsvertrag) Betriebliche Altersversorgung Zeitwertkonto für Sabbatical oder früheren Renteneintritt awo lifebalance (Kostenlose Beratung zur Kinderbetreuung/Pflege)