Personalsachbearbeiter (m/w/d) (Kaufmann/-frau - Büromanagement)

Zur Erweiterung unseres Teams in der Personalabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n motivierten

Personalsachbearbeiter (w/m/d)

Die unbefristete Stelle ist mit einem Stellenumfang von 19,50 Wochenstunden mit Dienstsitz in Arnsberg zu besetzen.

Diese Aufgaben warten auf Sie:

- termingerechte und eigenverantwortliche Entgeltabrechnung verschiedener Mandanten mit allen dazugehörigen Vor- und Nacharbeiten
- administrative Aufgaben im Tagesgeschäft, wie z.B. Stammdatenpflege, monatliche Erfassung variabler Abrechnungsdaten und Zeitdatenerfassung
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und Auswertungen
- Ansprechpartner*in für die betriebliche Altersvorsorge (bAv, KzVK)
- Kommunikation mit Mitarbeitenden, Behörden und externen Vertragspartner*innen
- Aufbereitung von Reports in der HR-Sage für interne und externe Bedarfsträger*innen
- abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen

Als Arbeitgeber haben wir viel zu bieten:

- Mehr verdienen - Wir zahlen nach dem Top Tarif BAT-KF mit Jahressonderzahlung und Kinderzulage und damit überdurchschnittlich gut
- 30 Tage Urlaub – bei einer 5-Tage Woche (ab dem Jahr 2027 dann 31 Tage Urlaub und Arbeitsbefreiung bei besonderen Anlässen)
- Krisensicher - Wir bieten sichere Arbeitsplätze mit sicherer Gehaltsentwicklung und tariflichem Kündigungsschutz für langjährig Beschäftigte
- Entwicklungspotential - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gut versichert - Kirchliche Zusatzversorgung als betriebliche Altersvorsorge und weitere Möglichkeiten der betrieblich geförderten Altersvorsorge
- Flexibles Arbeiten und Top Ausstattung – moderne IT-Ausstattung und flexible Arbeitszeitmodelle

**Warum wir? Darum:** www.diakonie-ruhr-hellweg.de/karriere/darum-wir (http://www.diakonie-ruhr-hellweg.de/karriere/darum-wir)

Das bringen Sie mit:

- erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- erste Erfahrungen im Bereich Personalwesen
- Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht
- erste Erfahrungen mit Entgeltabrechnungssystemen und den gängigen MS Office Anwendungen
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Lösungsorientierung
- eine strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise
- ein einwandfreies erweitertes Führungszeugnis
- Sie identifizieren sich mit den Zielen der Diakonie

Weiteres besprechen wir gerne gemeinsam in einem persönlichen Gespräch.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sowie gleichgestellten Menschen im Sinne von § 2 SGB IX, werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

**Mehr zu uns:**

Wir sind die Diakonie Ruhr-Hellweg – der evangelische Wohlfahrtsverband vor Ort.
Tag für Tag begleiten wir Menschen durch Höhen und Tiefen: Über 1.000 Kolleginnen und Kollegen setzen sich an 59 Standorten für andere ein. Das ist eine Arbeit mit Sinn.

**Gestalten Sie mit uns soziale Zukunft und schicken Ihre Bewerbung, gerne digital an:**


Diakonie Ruhr-Hellweg e.V.

E-Mail: [email protected] (https://mailto:[email protected])

Telefon: 02931/7863363

Weitere Infos zur Diakonie Ruhr-Hellweg e.V. und den Gesellschaften gibt es unter:
www.diakonie-ruhr-hellweg.de (http://www.diakonie-ruhr-hellweg.de) sowie auf Facebook (https://www.facebook.com/DiakonieRuhrHellweg) und Instagram (https://www.instagram.com/diakonie_ruhr_hellweg/?hl=de) .