Personalreferent (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (Bürokaufmann/-frau)

Die Doduco ist Ihr Partner, wenn es um Stanztechnik, Beschichtungstechnik und Kunststoff-Metall-Verbund geht. Die Doduco Technical Solutions GmbH entwickelt und produziert Baugruppen für die Bereiche Automotive, E-Mobility und Power-Modules. Wir arbeiten als zuverlässiger Partner der Top Automotive Zulieferer.

Als weltweit führender Hersteller bieten wir unseren Kunden flexible Gesamtlösungen unter dem Motto „kleiner, leichter, kompakter“ – von der Entwicklung bis zur Serienfertigung.

Gestalten Sie unsere Zukunft mit und ergänzen Sie ein hochmotiviertes Team!

Zum nächstmöglichen Termin suchen wir am Standort Sinsheim einen

Personalreferenten (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Ihre Aufgaben

- Betreuung der gewerblichen und administrativen Mitarbeiter in allen personalwirtschaftlichen Angelegenheiten
- Begleitung des gesamten Bewerbermanagements – von der Stellenausschreibung über die Bewerberauswahl bis zum Onboarding, einschließlich der Arbeitnehmerüberlassung
- Beratung und Unterstützung der Führungskräfte bei arbeits-, tarif- und betriebsverfassungsrechtlichen Fragestellungen
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sowie Kommunikation und Abstimmung mit Behörden und Institutionen
- Vorbereitung und Umsetzung vielfältiger personeller Maßnahmen, insbesondere Einstellungen, Versetzungen, Vertragsänderungen und Austritte sowie die Erstellung von Arbeitszeugnissen
- Eigenständige Betreuung und Bearbeitung der Zeitwirtschaft sowie Unterstützung bei der vorbereitenden Entgeltabrechnung
- Erstellung und Aufbereitung von Personalstatistiken und Reports
- Betreuung und Koordination des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM)
- Organisation und Begleitung interner Veranstaltungen und Mitarbeiteraktionen

Ihr Profil

- Kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Personalbereich
- Grundlegende Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Betriebsverfassungsrecht
- Sicherer Umgang mit SAP HCM/SAP HR, MS Office und idealerweise weiteren HR-Systemen
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke sowie freundliches und sicheres Auftreten
- Organisationstalent und Teamfähigkeit

Wir bieten

- Leistungsgerechte Vergütung nach dem Edelmetalltarifvertrag
- 35-Stunden-Woche und 30 Tage Jahresurlaub
- Betriebliche Altersvorsorge sowie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeiterrabatte und weitere Vorteile über Corporate Benefits
- Regelmäßige Mitarbeiterevents
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit interessanten und herausfordernden Aufgaben
- Gutes Arbeitsklima in einem Unternehmen mit flachen Hierarchien

** Haben wir Ihr Interesse geweckt?**

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen.