Die Stelle ist aktuell

Montagemitarbeiter (m/w/d/x) (Montierer/in)

Gehalt nicht angegeben
VollzeitErfahrung nicht angegebenMeiningen

Über diese Stelle

Zeit für Veränderung!Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir Sie ab sofort zur Verstärkung für unser Kundenunternehmen als Mitarbeiter Montage (m/w/d/x).Quereinsteiger* sind bei uns immer willkommen.Das erwartet Sie:- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis- langfristiger Kundeneinsatz mit Übernahmeoption- pünktliche und faire Bezahlung nach Tarif iGZ/DGB- Prämienmodelle (z.B für Mitarbeiterempfehlungen bis 400€)- Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld- Sonderzahlungen- bis zu 30 Tage Urlaub- Tankgutschein oder Zuschuss zum Deutschlandticket- Bereitstellung der Arbeitsschutzkleidung- Firmenevents- einen festen Ansprechpartner*Diese Aufgaben werden Sie motivieren:- Montage von Teilen und Baugruppen- Verschrauben- Nieten mit Niethammer- Maschinenbedienung- allgemeine ProduktionstätigkeitenGute Voraussetzungen für Ihren Erfolg:- Berufserfahrung in der Produktion- Erfahrungen in der Montage von Baugruppen wünschenswert- Fingerfertigkeit und handwerkliches Geschick- 3-Schichtbereitschaft- Deutschkenntnisse wünschenswertDas sind wir:Als Ausgründung aus einem bestehenden Bildungsdienstleister* stehen wir für die individuelle Betreuung unserer Mitarbeiter*.

Bei uns stehen Sie als Mensch mit Ihren fachlichen und persönlichen Stärken im Vordergrund.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich noch heute!Werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Sie!Ergänzende Informationen:Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung

Markteinblick

86 716 €

Basierend auf 6 Angeboten mit Gehalt für Jobs in Vollzeit in Meiningen

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Häufige Fragen

Welches Gehalt kann ich erwarten?

In dieser Anzeige ist kein Gehalt genannt. Ähnliche Rollen in Meiningen liegen oft bei etwa 86 716 € (Median aus 6 Angeboten).

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Ja. Finder aktualisiert regelmäßig Stellen aus öffentlichen Quellen und entfernt geschlossene Angebote.

Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?

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