Hausmeister/in (w/m/d) für die Lindenhofschule und die Villa Wippermann

Die Stadt Halver liegt mit ihren rd. 16.500 Einwohner/innen im Märkischen Kreis

an der Grenze zwischen Westfalen und Rheinland. Neben landschaftlich reizvoller

Natur bietet Halver viele Freizeitangebote und Erholungsmöglichkeiten verbunden

mit vielfältiger Gastronomie und einem regen Vereinsleben. Zudem verfügt die

Stadt über moderne Kindertagesstätten und zwei Grundschulen an drei Standorten,

die auch alle die Offene Ganztagsschule anbieten. Eine Sekundarschule und ein

Gymnasium ermöglichen alle Bildungsabschlüsse vor Ort.

Die Stadtverwaltung Halver ist ein modernes und bürgerorientiertes

Dienstleistungsunternehmen, in dem rund 130 Beschäftigte in den vier

Fachbereichen in Verwaltung und Baubetriebshof sowie den Einrichtungen wie

Schulen, Stadtbücherei, Schwimmhalle, Jugendcafé Aquarium und Bürgerzentrum in

verschiedenen Funktionen tätig sind. Zusammen bilden wir das Team der Stadt

Halver.

Wir suchen für die Lindenhofschule und die Villa Wippermann zum

nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet eine/n

Hausmeister/in (w/m/d).

Hausmeistertätigkeiten sind vielseitig und umfassen technische Überwachung,

Pflege, Winterdienst, Kleinreparaturen, administrative Aufgaben und

Sicherheitskontrollen. Sie tragen wesentlich zum Werterhalt, zur Sicherheit und

zur Qualitäteiner Immobilie bei und sind zentrale/r Ansprechpartner/in für alle

Belange rund um das Gebäude. Zeigen Sie bei dieser abwechslungsreichen

Tätigkeit Ihr Verantwortungsbewusstsein und Ihr Engagement.

Ihre Aufgaben:

- Kontrolle und Überwachung sowie Pflege der Gebäude der Lindenhofschule und

der Villa Wippermann inklusive der Außenanlagen,

- Haustechnik und Inspektion der gesamten haustechnischen Einrichtungen in

Zusammenarbeit mit den von der Stadt Halver beauftragten Wartungs- und

Servicefirmen in den Objekten,

- Behebung von kleineren Mängeln sowie Durchführung von kleineren

Instandsetzungsarbeiten und Reparaturen,

- Transport – und Räumarbeiten, Überwachung der Müllentsorgung,

- Schließdienst,

- Winterdienst.

Ihr Profil:

Sie verfügen über

- eine abgeschlossene mindestens dreijährige Ausbildung in einem anerkannten

Ausbildungsberuf aus dem Bauhauptgewerbe, der Holzverarbeitung oder des

Elektrobereichs,

- mehrjährige Berufserfahrung und handwerkliches Geschick,

- die Bereitschaft zum flexiblen Einsatz auch außerhalb der üblichen

Arbeitszeit und am Wochenende,

- Eigeninitiative, selbstständige Arbeitsweise und Engagement,

- Zuverlässigkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit,

- den Führerschein der Klasse B (alt: 3) und die Bereitschaft zum Einsatz des

Privat-PKWs für dienstliche Belange gegen Fahrkostenersatz,

- die Bereitschaft, zusammen mit uns das Leitbild der Stadt Halver zu leben.

Ihr Benefit:

- Ein Entgelt entsprechend der persönlichen Voraussetzung EG 5 bis EG 6 TVöD

(Grundgehalt bei von 3.124,08 EUR bis 3.926,20 EUR brutto),

- alle tariflichen Leistungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst,

- eine betriebliche Altersvorsorge und Zusatzkrankenversicherung,

- Jobrad-Leasing, Corporate Benefit, Angebote zur Gesundheitsförderung,

Team-Events,

- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,

- eine angenehme, familiäre Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team.

Die Stadt Halver hat sich die berufliche Gleichstellung von Frauen und

Männern zum Ziel gesetzt. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung

der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW.

Für Schwerbehinderte mit gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung

gelten die Bestimmungen des SGB IX.

Für weitere Auskünfte stehen Ihnen Kai Hellmann - Fachfragen - (Tel.

02353/73-140) und Kai Gehrke – Personal – (Tel. 02353/73-117) gerne zur

Verfügung.

Wenn Sie an der ausgeschriebenen Stelle interessiert sind, bewerben Sie sich

bitte bis zum04.10.2026 auf www.halver.de.

Sie können Ihre Bewerbung auch per E-Mail an die Adresse [email protected]

richten. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papier-Bewerbungen

mehr entgegennehmen.

Es wird jedoch darauf hingewiesen, dass Bewerbungsunterlagen, die per

einfacher E-Mail als unverschlüsselte Datei übersandt werden, auf diesem Weg

gegen unbefugte Kenntnisnahme oder Veränderung nicht geschützt sind.