Fachbereichsleitung Finanzen und Bürgerdienstleistungen/Kämmerer (m/w/d) (Beamter/Beamtin - Kommunalverwaltung (gehobener nichttechnischer Dienst))

Stellenbeschreibung: Achim. Stadt zum Leben. Attraktiver Wohn- und
Wirtschaftsstandort – nahe Bremen und doch so ganz anders.
Familiärer. Hier kennt man sich. Persönliche Atmosphäre,
interessante Perspektiven, abwechslungsreiche Aufgaben: Das ist Achim
als Arbeitgeber. Als moderne, dienstleistungsorientierte und
familienfreundliche Stadtverwaltung mit rund 600 Mitarbeitenden
kümmern wir uns um das Wohl der ca. 34.000 Menschen, die hier leben.
Gemeinsam wollen wir Achims Stärken weiter ausbauen. Die Stadt Achim
steht vor vielfältigen Herausforderungen bei zunehmend schwierigerer
wirtschaftlicher Lage. Diese Rahmenbedingungen erfordern es, neue Wege
zu beschreiten und innovative Lösungen zu entwickeln. Als Leitung des
Fachbereichs Finanzen und Bürgerdienstleistungen übernehmen Sie eine
Schlüsselposition in unserer Verwaltung. Sie steuern nicht nur die
finanziellen Ressourcen, sondern gestalten aktiv die strategische
Ausrichtung der Stadt mit. Ihre Arbeit sichert die Handlungsfähigkeit
der Kommune und trägt maßgeblich zur Weiterentwicklung vieler
Dienstleistungen für unsere Bürgerinnen und Bürger bei. Die Stadt
Achim sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Fachbereichsleitung
Finanzen und Bürgerdienstleistungen / Kämmerer (m/w/d) Ihre
Aufgaben: Fachbereichsübergreifende Zusammenarbeit zur Verwaltungs-
und Stadtentwicklung: An der Umsetzung des Leitbildes der Stadt Achim
und der Vereinbarung strategischer Ziele zwischen Bürgermeister und
Rat mitwirken Fachbereichsübergreifende Zusammenarbeit in Projekten
(z. B. Organisationsentwicklung, Digitalisierung) Mit Impulsen aus dem
eigenen Fachbereich zur Gesamtentwicklung der Stadt Achim beitragen
Fachlich-strategische Führung des Fachbereichs: Gestaltung der
Finanzstrategie: Strategien für den Fachbereich operationalisieren,
fachspezifische Ziele und Kennzahlen entwickeln, ein modernes
Controlling- und Berichtswesen aufbauen Budgetverantwortung: Steuerung
des Haushalts sowie Planung und Sicherstellung von Ressourcen
(Personal, IT, Infrastruktur) Rechtssicherheit und Compliance:
Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Service in Bereichen wie
Arbeitsrecht, Datenschutz, Vergaberecht und im kommunalem
Haushaltsrecht Transformationsprozesse begleiten: aktive Mitgestaltung
der Digitalisierungsstrategie und organisatorischen Veränderungen der
Stadtverwaltung Qualitätssicherung: Rechtssicherheit,
Wirtschaftlichkeit, organisatorische Effizienz und
Dienstleistungsqualität in allen Fachaufgaben sicherstellen Operative
Führung des Fachbereichs in enger Zusammenarbeit mit den
Führungskräften und Teams der Produkte: Finanzen und Steuern:
Geschäftsbuchhaltung, Anlagenbuchhaltung, Kosten- und
Leistungsrechnung, Jahresabschlüsse, Haushaltsplanung,
Steuerfestsetzung (Grund-, Gewerbe-, Hundesteuer etc.), Controlling/
Beteiligungscontrolling Sicherheit und Ordnung: standesamtliche
Aufgaben, Ordnungsangelegenheiten, Gewerberecht, Brandschutz, Wahlen
Zahlungsabwicklung und Vollstreckung: Kassenbuchhaltung, Mahnwesen,
Liquiditätsplanung, Forderungsvollstreckung Bürgerbüro: Meldewesen,
Ausweisstellen, Statistik, Registerführung, Wahlunterstützung
Personalführung: Mehr als 40 Mitarbeitende sowie Führungskräfte
disziplinarisch führen Mitarbeitende gemäß den
Führungsgrundsätzen der Stadt Achim führen, u.a.
Mitarbeitergespräche führen, Mitarbeitenden- und Teamentwicklung
fördern, Verantwortung stärken, Information sicherstellen, Konflikte
lösen Einhaltung betrieblicher und gesetzlicher Regelungen, z.B. zum
Arbeits- und Gesundheitsschutz, sicherstellen IHR PROFIL: Sie
verfügen über einen wissenschaftlichen Hochschulabschluss (Magister,
Diplom oder Master) der Verwaltungswissenschaften oder der
Betriebswissenschaften. Alternativ verfügen Sie über die Befähigung
für das 2. Einstiegsamt der 2. Laufbahngruppe (höherer Dienst) für
den allgemeinen Verwaltungsdienst oder sind bereit, sich entsprechend
dem Qualifzierungsverfahren der Stadt Achim weiterzubilden. Sie
verfügen über einschlägige Berufserfahrung in mehreren Stellen im
fachlichen Kontext des Verantwortungsbereichs. Ebenso qualifiziert Sie
Ihr fachliches Know-how sowie Ihr strategischer Weitblick. Sie
besitzen eine herausgehobene fachliche Kompetenz sowie Kenntnisse im
Kommunal-, Verwaltungs- und Haushaltsrecht. Sie sind eine erfahrene
Führungspersönlichkeit mit einem modernen, kooperativen
Führungsverständnis. Ihre Führungskompetenzen haben Sie im Rahmen
von Fortbildungen weiterentwickelt. Sie zeichnen sich durch eine hohe
Entscheidungs- und Strategiekompetenz aus. Sie kennzeichnet eine
ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit. Sie sind in
der Lage, Projekte erfolgreich zu planen, zu organisieren und zu
leiten. Sie sind eine lern- und veränderungsbereite Persönlichkeit,
die notwendige Entwicklungen (z.B. die Digitalisierung) proaktiv
vorantreibt. UNSER ANGEBOT: Bezahlung nach dem TVöD bis Entgeltgruppe
13 bzw. Besoldungsgruppe A 14 NBesO Vollzeit mit Teilzeiteignung
Strukturiertes Onboarding Jahressonderzahlung Vermögenswirksame
Leistungen (Zuschuss 40 Euro) Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage
Urlaub (ab 2027 31 Tage) Freie Tage an Heiligabend und Silvester
Möglichkeit der Entgeltumwandlung in bis zu drei freie Tage
Homeoffice und mobile Arbeit (dort, wo möglich) Fort- und
Weiterbildungsangebote JobRad und Job-Ticket (Zuschuss 20 Euro) sowie
gute Verkehrsanbindung Gesundheitsförderung und Firmenfitness
(Zuschuss rd. 35 Euro) Die Stadt Achim schätzt Vielfalt und freut
sich über Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von
Nationalität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, Behinderung
oder sexueller und geschlechtlicher Identität. Die berufliche
Gleichstellung der Geschlechter wird gefördert. Bewerbungen
schwerbehinderter Menschen werden besonders berücksichtigt. IHRE
Bewerbung: Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bis
zum 30.09.2026 über den folgenden Link: Online-Bewerbungsportal.
KONTAKT: Stadt Achim Bürgermeister Rainer Ditzfeld Telefon 04202
9529-205