Projektleiter* im Bereich Sicherheitstechnik (Bauleiter/in)

Zur Verstärkung unseres TSO-Teams suchen wir einen

Projektleiter* im Bereich Sicherheitstechnik

* Bei uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht.

Ihre Aufgaben:

- Führung eines interdisziplinären Teams (6-10 Mitarbeiter)
- Regelmäßige Feedbackgespräche zur Leistungs-, Motivations- und Entwicklungsförderung
- Weiterentwicklung des Teams durch Organisation und Durchführung von Schulungen, Workshops, Teambuilding
- Förderung eines proaktiven und lösungsorientierten Arbeitsklimas
- Planung und Durchführung von sicherheitstechnischen Projekten unter Einhaltung von Termin-, Kosten- und Qualitätsvorgaben
- Sicherstellung der Einhaltung relevanter Sicherheitsnormen und gesetzlicher Vorschriften (z. B. VDE, VdS, DIN)
- Unterstützen der Fachplanungsabteilung und Vertrieb beim Projektieren inkl. Objektbegehungen vor Ort
- Durchführung von Baustellenbesprechungen mit Kunden, Fachplanern und anderen Gewerken
- Führen von Verhandlungen mit Lieferanten, Partnern und Subunternehmern
- Koordination der Techniker/innen, Nachunternehmer sowie Material- und Geräteverfügbarkeit
- Bewertung von Arbeitsberichten (Arbeitszeiten und Materialeinsatz)
- Auswertung der Projekte inkl. der Kostenkontrolle und Rechnungsprüfung
- Sicherstellung einer normengerechten Dokumentation aller Leistungen
- Durchführung von Abnahmen mit Behörden und Kunden nach baurechtlichen Vorgaben

Ihre Qualifikation:

- Abgeschlossene Berufsausbildung gemäß BBiG sowie eine darauf aufbauende, in der Regel einjährige Vollzeit-Fachausbildung (z. B. Meister-Ausbildung IHK)
- Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens 2 bis 3 Jahre)
- Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement und branchenspezifische Fachkenntnisse
- Durchsetzungsvermögen sowie eine strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Das bieten wir:

- **Flexibilität:** Eigenverantwortliches Arbeiten, Mobiles Arbeiten (hybrid) und flexible Arbeitszeiten
- **Karrierechancen:** Umfassende Einarbeitung sowie kontinuierliche Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- **Teamkultur:** Kollegiales Umfeld und moderne Arbeitsbedingungen
- **Familienfreundlichkeit:** Betriebliche KiTa und Unterstützung bei Work-Life-Balance
- **Sicherheit:** Unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub, Gesundheits- und Altersvorsorge

Zusätzliche Benefits:

- Leistungsgerechte Bezahlung, 13. Gehalt, Mitarbeiterrabatte, Dienstradleasing, Parkhaus, betriebseigene Kantine mit kostenfreiem Salatbuffet
- Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung

Haben Sie Interesse diese anspruchsvolle Aufgabe in einem innovativen Unternehmen anzugehen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie diese bitte als PDF an [email protected] (https://mailto:[email protected])

Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen, die Sie uns per E-Mail senden, unverschlüsselt übertragen werden.

Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Abteilungs-, Bereichs-, Ressortleitung
Expertenkenntnisse: Baubetrieb, Elektronik, Sicherheitstechnik