Pflegefachkraft (m/w/d) – Springer (m/w/d) bundesweit – bis 32€/h – stationäre Altenpflege (Pflegefachmann/-frau (Ausbildung))

Weitere Berufsbezeichnung:
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d); Krankenschwester (m/w/d)

Stellenbeschreibung:
Das Seniorenwerk ist eine gemeinnützige, stetig wachsende Unternehmensgruppe mit mehr als 900 Beschäftigten in zehn Einrichtungen in Thüringen, Niedersachsen und Rheinland Pfalz. Wir bieten den uns anvertrauten Bewohnern und Klienten stationäre und ambulante Pflegedienstleistungen zu fairen Bedingungen. Die optimale, individuelle Versorgung und der sorgsame Umgang mit Menschen ist unser Credo. Die Liebe zu unseren Berufen ist unser Antrieb.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) als Springer (m/w/d) (bundesweit – bis 32€/h – stationäre Altenpflege) in Vollzeit oder Teilzeit.

Warum Springer (m/w/d) im Seniorenwerk?

Sie möchten nicht jeden Tag das Gleiche sehen? Sie sind gerne unterwegs, lernen neue Teams kennen und bringen frischen Wind in unsere Einrichtungen?

Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als Springer (m/w/d) bzw. „Reisepfleger“ (m/w/d) arbeiten Sie dort, wo Sie gebraucht werden – und machen mit Ihrer Erfahrung einen echten Unterschied.

Ihre Aufgaben

- Unterstützung der Teams vor Ort als flexible Springer-Kraft
- Durchführung der vorbehaltenen Tätigkeiten
- Analyse, Evaluation und Sicherung der Pflegequalität
- Beratung von Bewohner, Angehörigen und Betreuern
- Sachgemäßes Ausführen ärztlicher Verordnungen
- Erstellung einer individuellen Pflegedokumentation
- Kontaktpflege der Bewohner
- Erledigung persönlicher Angelegenheiten der Bewohner
- Fachliche Begleitung bei Prüfungen des Medizinischen Dienstes

Ihr Profil

- Abgeschlossene Ausbildung als: Pflegefachkraft (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d), Pflegefachfrau (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), o Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Krankenschwester (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft
- Lust auf Reisen und wechselnde Einsatzorte
- Gute Deutschkenntnisse (mind. B2)
- Engagement, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Sicheres Auftreten sowie Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem

Was wir bieten

- Attraktive Vergütung – bis zu 32 € brutto Stundenlohn
- Abwechslungsreiche Einsätze an verschiedenen Standorten (in Herdorf, Hannover, Lehrte OT Ahlten, Bückeburg, Ellrich, Harztor OT Ilfeld)
- Fahrtkostenübernahme / ggf. Unterkunft
- Unbefristete Festanstellung
- 30 Tage Urlaub
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 600 € jährlich für die betriebliche Altersvorsorge
- Fort- und Weiterbildungen über unsere eigene Akademie
- Kita-Zuschuss
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Seniorenwerks

Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht?

Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular, per E-Mail oder schriftlich.

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.

Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Altenpflege