Sachgebietsleiter/-in (m/w/d) für die Straßenunterhaltung (Gärtnermeister/in - Garten- und Landschaftsbau)

Der Kommunalbetrieb Werl sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine

Sachgebietsleiter/-in (m/w/d) für die Straßenunterhaltung
Vollzeit (39 Std./Woche) – EG 8 TVöD-NRW

IHRE AUFGABEN

- Personal- und Arbeitsorganisation der Mitarbeitenden im o.g. Bereich
- Planung, Kostenermittlung und Koordination von
Straßenunterhaltungsmaßnahmen sowie die damit verbundene Durchführung von
Ausschreibungen und Vergabeverfahren
- Aufstellung und Priorisierung der Straßenunterhaltungsprogramms in
Abstimmung mit dem Straßenbaulastträger
- Betreuung von Genehmigungs- und Abnahmeverfahren im Bereich
„Straßenaufbrüche“
- Steuerung und Überwachung von Tiefbaumaßnahmen
- Bearbeitung von Gestattungsaufträgen sowie deren Überwachung
- Mitwirkung bei der Erstellung des Wirtschaftsplans
- Teilnahme an den Bereitschaftsdiensten des KBW (Winterdienst- und
Rufbereitschaft) sowie die Vertretung für das Sachgebiet „Abfallentsorgung“

Eine Änderung des Aufgabenzuschnittes bleibt vorbehalten.

IHR PROFIL

- eine abgeschlossene Berufsausbildung als Straßenbauer/-wärter oder eine
artverwandte dreijährige Berufsausbildungmiteiner Weiterbildung zum
Straßenbaumeister bzw. zum geprüften Techniker für den Bereich Tiefbauoder
Garten- und Landschaftsbaumeister mit Berufserfahrung im Tiefbaubereich
- ausgeprägte Kenntnisse und mehrjährige berufliche Erfahrungen im Bereich
Straßenunterhaltung/Tiefbau
- fundierte Kenntnisse der technischen Regelwerke sowie der VOL und VOB
- gutes Anwendungswissen für die gängigen Microsoft-Programme
- zielorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten sowie ein hohes
persönliches Engagement und Durchsetzungsvermögen
- Teamfähigkeit, Serviceorientierung sowie Verantwortungsbewusstsein
- Fahrerlaubnisse der Klassen B (C und CE wünschenswert)

UNSER ANGEBOT

- eine unbefristete Beschäftigung im öffentlichen Dienst
- einen vielfältigen und verantwortungsvollen Aufgabenbereich im
Kommunalbetrieb
- die Möglichkeit der persönlichen Weiterbildung und Qualifizierung
- leistungsorientierte Bezahlung und betriebliche Altersvorsorge sowie
Fahrradleasing über den Arbeitgeber im Beschäftigtenbereich
- aktives betriebliches Gesundheitsmanagement

Werden Sie Teil des Teams – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum
04.10.2026!

Sie sind sich nicht sicher, ob Sie mit Ihrem Profil / Ihrer Qualifikation für
die freie Stelle in Frage kommen? Kontaktieren Sie uns und lassen Sie uns
darüber sprechen. Die Abteilung Personal (Frau Fehr-Hoberg, 02922/800-1104)
steht Ihnen gerne für Fragen zum Verfahren zur Verfügung.

Für fachliche Rückfragen kontaktieren Sie gerne Herrn Staubach
(Betriebsleiter KBW, 02922/800-8130).

Die Stelle ist für Frauen und Männer gleichermaßen geeignet. Bewerbungen von
schwerbehinderten Menschen und diesen Gleichgestellten im Sinne von § 2 SGB IX
sind willkommen. Menschen mit Migrationshintergrund werden ebenfalls ermutigt,
sich zu bewerben.

Hinweise zum Datenschutz (DSGVO) finden Sie unter
https://www.werl.de/datenschutz. Dort können Sie sich auch über die Speicherung
und Aufbewahrungsfristen informieren.

Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1488352. Der Link unten führt sie zu der Seite.