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Referent Personalentwicklung (m/w/d) in operativen Unternehmensbereichen

Gehalt nicht angegeben
VollzeitErfahrung nicht angegebenVor OrtWiesbaden

Über diese Stelle

Stolz auf Dich! In unserem Team kannst Du richtig viel bewegen. Denn

als innovativer Mobilitätsdienstleister und Teil eines der größten

Verkehrsverbünde in Deutschland setzen wir nicht nur neue Maßstäbe

in Sachen Emissionsfreiheit. Wir arbeiten auch täglich an der

Verbesserung der Lebensqualität in Wiesbaden. Für unsere über 55

Millionen Fahrgäste im Jahr – für uns alle. Klar, dass wir deshalb

auch als Arbeitgeberin auf ein gutes soziales Miteinander und

attraktive Bedingungen setzen. Ein modernes Arbeitsumfeld, flexible

Arbeitszeiten, gelebte Vielfalt und zahlreiche

Entwicklungsmöglichkeiten sind für uns daher selbstverständlich.

Referent Personalentwicklung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in operativen

Unternehmensbereichen Was Dich erwartet? Ermittlung von

Qualifizierungs- und Entwicklungsbedarfen sowie Konzeption, Umsetzung

und Weiterentwicklung zielgruppenspezifischer Personalentwicklungs-

und Weiterbildungsmaßnahmen Entwicklung und Durchführung moderner

Lern- und Qualifizierungsformate unter Berücksichtigung didaktischer

Standards Begleitung von Projekten und bereichsübergreifenden

Arbeitsgruppen im Bereich Personalentwicklung Beratung und

Unterstützung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen

Fragen der Personalentwicklung Zusammenarbeit mit internen und

externen Partner*innen, insbesondere Bildungsträger*innen,

Dienstleister*innen, Kooperationspartner*innen und dem Betriebsrat

Erhebung, Auswertung und Analyse relevanter Personalentwicklungsdaten

sowie Mitwirkung bei der Budgetüberwachung Evaluation und

kontinuierliche Weiterentwicklung der Qualität und Wirksamkeit von

Personalentwicklungsmaßnahmen Organisation und Durchführung von

Schulungen, Netzwerkveranstaltungen sowie weiteren

Personalentwicklungsformaten Repräsentation des Unternehmens bei

Messen, Hochschulkooperationen und externen Veranstaltungen Was Du

mitbringen solltest? Abgeschlossenes Studium der Sozial- oder

Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Pädagogik mit Schwerpunkt

Personalentwicklung oder Erwachsenenbildung Alternativ eine

vergleichbare Qualifikation durch einschlägige Fähigkeiten und

Erfahrungen Idealerweise 2 bis 3 Jahre Berufserfahrung in der

Personalentwicklung oder einer vergleichbaren Funktion Kenntnisse in

den Bereichen Coaching & Mentoring, Train-the-Trainer und

Projektmanagement Erweiterte Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen

Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte

Kommunikations- und Beratungskompetenz Hohe Vertrauenswürdigkeit,

Integrität und Dienstleistungsorientierung Du erfüllst nicht alle

Kriterien, aber passt perfekt zu dem Job? Bewirb Dich trotzdem, wir

freuen uns auf Dich! Das haben wir zu bieten: Faire Bezahlung nach

Tarifvorgaben des TV-N Hessen Entgeltgruppe 9 (von 49.471,92 €

Jahresbrutto (Stufe 1) bis 58.850,28 € Jahresbrutto (Stufe 5);

abhängig der Berufserfahrung) Viele finanzielle Extras &

Vergünstigungen Abwechslungsreiche Kantine Regelmäßige Fort- und

Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeitenden-Events Betriebliches

Gesundheitsmanagement Flexibles Arbeiten Klar strukturierte

Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub 38h Woche Deutschlandticket E-Gym

Wellpass Dienstradleasing EAP u.v.m. Mit Vielfalt zum Erfolg Wir, das

sind über 1.100 Kolleg*innen aus rund 62 Nationen – unser Team ist

so bunt wie das Leben und die beste Basis für unseren gemeinsamen

Erfolg. Deshalb sind alle Bewerber*innen willkommen – unabhängig

von Religion und Weltanschauung, Alter, sozialer Herkunft, sexueller

Orientierung, ethnischer Herkunft und Nationalität sowie Geschlecht

und geschlechtlicher Identität. Ausdrücklich erwünscht sind zudem

Bewerbungen von Frauen, Schwerbehinderte Menschen und Menschen mit

Migrationsgeschichte. Jetzt bewerben So leicht bringst Du Deine

Bewerbung ins Rollen Du möchtest unser Team mit Deinem Können

verstärken? Wir machen's Dir leicht: einfach Online-Bewerbung

abschicken oder direkt Kontakt zu unserer Personalabteilung aufnehmen.

Johanna Wagner Personalbetreuung (0611) 45022-174 ESWE

Verkehrsgesellschaft mbH Postfach 23 69 65013 Wiesbaden

Markteinblick

56 828 €

Basierend auf 8 Angeboten mit Gehalt für Jobs vor Ort in Wiesbaden

Vollständige Gehaltsanalyse

Häufige Fragen

Welches Gehalt kann ich erwarten?

In dieser Anzeige ist kein Gehalt genannt. Ähnliche Rollen in Wiesbaden liegen oft bei etwa 56 828 € (Median aus 8 Angeboten).

Wie bewerbe ich mich?

Öffnen Sie die Originalseite der Quelle und kontaktieren Sie dort den Arbeitgeber. Finder verlangt von Bewerbern kein Geld.

Sind diese Stellen aktuell?

Ja. Finder aktualisiert regelmäßig Stellen aus öffentlichen Quellen und entfernt geschlossene Angebote.

Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?

Die wichtigsten Bedingungen stehen über der Beschreibung. Sie können auch verwandte Listen zu ESWE Verkehrsgesellschaft mbH und Wiesbaden öffnen.

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