Ingenieur*in als Projektleitung Wasserbau und Gewässerplanung

WIR SUCHEN EINE*N Ingenieur*in als Projektleitung Wasserbau und

Gewässerplanung für unser Sachgebiet Gewässer im Bereich

Querschnittsaufgaben der Stadtentwässerung Hannover. Als Eigenbetrieb

Stadtentwässerung der Landeshauptstadt leisten wir seit mehr als 125

Jahren einen klaren Beitrag zum Umwelt- und Klimaschutz. Mit über

2.500 Kilometern Kanalnetz und zwei Großkläranlagen bereiten wir das

Abwasser von rund 750.000 Menschen in Hannover und der Region auf und

geben es der Natur zurück. Sie arbeiten in einem kleinen, fachlich

starken und kollegialen Team, das rund 150 km Gewässer und Gräben

und über 70 Regenrückhaltebecken unterhält, entwickelt und

schützt. Unsere Arbeit verbindet die Renaturierung natürlicher

Lebensräume mit dem technischen Hochwasser- und Gewässerschutz.

Machen Sie Ihre Zukunft klar und bereichern Sie unser Team! Ihre

Aufgaben Vorbereitung, Koordination und Abwicklung von ökologischen

Maßnahmen an Fließgewässern zur naturnahen Entwicklung und

Verbesserung des Wasserabflusses Planen von Bauwerken und technischen

Lösungen für wasserwirtschaftliche Anlagen – selbstständig oder

mit Planungsbüros – von Rechen bis zu Retentionsbodenfiltern

Anfertigen von technischen Unterlagen, Plänen, Zeichnungen und

Beiträgen für Genehmigungs- und Wasserrechtsverfahren Kommunikation

mit Behörden, Kommunen, Planungsbüros und Baufirmen Betreuung

bestehender Anlagen und deren Unterhaltung mit unserem Betrieb

Einbringen von eigenen Ideen, um Gewässer fachlich, ökologisch und

wirtschaftlich sinnvoll weiterzuentwickeln Ihr Profil und Ihre

Kompetenzen ein entsprechend abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B.

Bachelor, Diplom (FH)), vorzugsweise in den Studienbereichen

Umweltingenieurwesen, Umweltwissenschaften, Bauingenieurwesen,

Landschaftsplanung oder vergleichbaren Studiengänge Die Ausschreibung

richtet sich auch an Personen, die nicht über einen der o.g.

Abschlüsse, allerdings über gleichwertige Fähigkeiten und

Erfahrungen verfügen ("Sonstige Beschäftigte"). Darüber hinaus

verfügen Sie über folgende Fähigkeiten und Kompetenzen: mindestens

zweijährige Berufserfahrung in einer der o.g. Fachrichtungen

technisches Verständnis sowie das Erkennen von Risiken,

Zusammenhängen und Lösungswegen verbindliche Kommunikation mit

Behörden und Projektbeteiligten Erfahrung bei der Betreuung von

Baustellen ist wünschenswert. Kenntnisse mit CAD, GIS oder anderer

Planungssoftware sind von Vorteil. Teamfähigkeit sowie Gender- und

Diversitykompetenz Die Fähigkeit zur Begehung von unwegsamem Gelände

ist erforderlich. Erforderlich ist die Fahrerlaubnis der Klasse B

(alt: Klasse 3). Bitte reichen Sie eine Kopie Ihrer Fahrerlaubnis ein.

Erwartet werden Deutschkenntnisse, die eine zuverlässige Ausübung

der Tätigkeit ermöglichen. Wir bieten Aufgaben, bei denen Ihre

Planung sichtbar wird und einen echten Beitrag für Gewässer, Natur

und Menschen leistet eine langfristige Perspektive in einem

abwechslungsreichen Aufgabenfeld mit direktem Einfluss auf den

regionalen Umweltschutz einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine

attraktive Vergütung Home-Office-Möglichkeiten und flexible

Arbeitszeitmodelle für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben 30

Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche

dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. bei Vorliegen der tariflichen

Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung eine zusätzliche

betriebliche Altersversorgung im Einzelfall eine Leistungsprämie

kostenlose Parkplätze moderne Fahrzeuge für Dienstfahrten

betriebseigene Kantine ein attraktives Job-Ticket für den

öffentlichen Personennahverkehr Dienstrad-Leasing attraktive Sport-

und Gesundheitsangebote vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten für

lebenslanges Lernen Hinweise und Werte Die Eingruppierung richtet sich

nach Entgeltgruppe 11 TVöD (A II 3 Anlage 1 – Entgeltordnung

(VKA)). Die Vollzeitstelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt

unbefristet mit wöchentlich 39 Stunden zu besetzen. Die

Beschäftigung ist auch in Teilzeit möglich. Wir kommen gern mit

Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch. Der

reguläre Arbeitsort ist in der Sorststraße. Die Landeshauptstadt

Hannover hat das Ziel, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der

Stadtverwaltung abzubilden. Sie erkennt damit Vielfalt als wichtigen

Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein offenes

Arbeitsumfeld zu schaffen, das Menschen unabhängig von ihrer

ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer

Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder

geschlechtlichen Identität gleiche Chancen bietet. Schwerbehinderte

Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher

Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bestärken insbesondere

Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben. Weitere

Informationen und Hinweise über die Landeshauptstadt Hannover als

Arbeitgeberin und das Stellenbesetzungsverfahren finden Sie unter

https://karriere.hannover.de/ . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Langemann

(Tel. 0511 168-31918, [email protected]) als

Ansprechpartnerin zur Verfügung. Für inhaltliche Fragen zur Stelle

wenden Sie sich bitte an Herrn Bargholz (Tel. 0511 168-33606,

[email protected]). Bei Interesse bewerben Sie sich

bitte mit Ihrer vollständigen und aussagefähigen Bewerbung bis zum

04.10.2026 online über unser Bewerbungsportal . Die

Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in den KW 44 und 45

statt. Noch nichts Passendes dabei? Dann bleiben Sie mit uns im

Kontakt. Wir freuen uns auch über Initiativbewerbungen und beraten

Sie gern über die vielfältigen Einstiegsmöglichkeiten. Für interne

Bewerbungen wird auf die geltenden LHH-spezifischen Regelungen

verwiesen.