Prozessmanager (m/w/d) Team Rechtssicherheit Vertrieb (Rechtsschutzbeauftragte/r)

Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier
arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die
Zukunft von ROSSMANN zu gestalten. Im Bereich Vertriebsmanagement
halten wir unseren Kollegen in den Filialen den Rücken frei: Wir
betreuen sämtliche Themenkomplexe, die zur Bewältigung des
operativen Tagesgeschäfts in den Filialen notwendig sind. Dabei sind
wir im engen Austausch mit den Kollegen vor Ort und fungieren als
Schnittstelle zwischen den Filialen und den Fachabteilungen in unserer
Zentrale. Die Weitergabe relevanter Informationen, die
Dienstleisterkoordination, die Datenanalyse, das Krisenmanagement und
die Prozessoptimierung der operativen Tätigkeiten sind nur ein Auszug
unserer vielfältigen Aufgaben und unserer Teams. Wir im Team
Rechtssicherheit Vertrieb sind die Experten für die Einhaltung
gesetzlicher Vorgaben in unseren Filialen. Wir übernehmen die
Koordination und Umsetzung von rechtlichen Themen, die unsere Filialen
betreffen. Zudem analysieren für unseren Vertrieb z.B. den
Ist-Zustand von Prozessen mit rechtlichem Hintergrund, standardisieren
diesen und setzen ihn gemeinsam um. Die Stelle kann in Voll- oder
Teilzeit ab 25 Std./Woche besetzt werden. Das bewirken Sie bei uns
Themen-Treiber, Kommunikationsprofi und Impulsgeber in Einem – Mit
Ihren Ideen und ihrer analytischen Denkweise möchten Sie Prozesse in
unseren ROSSMANN-Filialen optimieren und bringen Erfahrungen in der
Projektarbeit mit? Dann ist dieser Job wie für Sie gemacht Routine
war gestern, kontinuierlicher Verbesserungsprozess ist heute: Sie
bearbeiten und koordinieren sämtliche rechtliche Themenkomplexe, die
zur Bewältigung des operativen Tagesgeschäftes im Vertrieb notwendig
sind Hierfür nehmen Sie Ist-Prozesse im Vertrieb auf, optimieren
diese und legen anschließend einheitliche Standards fest,
beispielsweise im Bereich Arbeitsschutz oder Lebensmittelsicherheit
– dabei ist Ihr Ziel, die Qualität zu steigern und rechtliche
Vorgaben nachhaltig in unseren Filialen umzusetzen Nach der Umsetzung
behalten Sie die optimierten oder neu geschaffenen Prozesse im Blick
und stellen die Einhaltung und weitere Optimierung jener sicher Zu
Ihren Aufgaben gehört zudem die Auseinandersetzung mit gesetzlichen
Themenkomplexen, die Definition erforderlicher Maßnahmen sowie deren
Umsetzung. Darüber hinaus unterstützen Sie bei Themen wie der
Behördenabwicklung Projektarbeit zur Sicherstellung größerer
rechtlicher Themen gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet – zum
Beispiel die Digitalisierung und Zusammenführung von rechtlichen
Themenkomplexen Ebenso erarbeiten und präsentieren Sie
Handlungsempfehlungen u.a. für die Geschäftsleitung In Ihrer
Schnittstellenfunktion arbeiten Sie eng mit unseren Fachabteilungen in
der Zentrale und dem Außendienst zusammen Das bringen Sie mit Sie
haben ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit
Schwerpunkt Handel oder eine vergleichbare Ausbildung sowie
idealerweise erste Berufserfahrung in den Bereichen Vertriebs- und
Prozess-/Projektmanagement? Super! Dann passt das schon mal
Idealerweise haben Sie Erfahrung in der Umsetzung rechtlicher Vorgaben
Sehr wichtig sind uns außerdem eine analytische Denkweise sowie eine
strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Wenn Sie sich schnell
auf neue Situationen einstellen und in neue Themen einarbeiten können
und zudem praxisorientiert unterwegs sind, dann passen Sie gut in
unser Team Kommunikation ist das A und O – daher sollten Sie mit
verschiedenen Zielgruppen umgehen können, egal ob im Team, den
Kollegen im Außendienst, aus anderen Fachabteilungen oder der
Geschäftsleitung – Ihr sicheres Auftreten hilft Ihnen dabei
Außerdem bringen Sie eine hohe Affinität zur Prozessanalyse,
-optimierung und Projektarbeit mit Zusätzlich runden ein sicherer
Umgang mit MS-Office-Produkten sowie gute IT-Kenntnisse,
beispielsweise in Atlassian Confluence Ihr Profil ab Wichtig ist uns
außerdem, dass Sie die Bereitschaft zu Dienstreisen in unsere
Filialen mitbringen Das gibt's bei uns obendrauf 37,5-Stunden-Woche 30
Tage Urlaub Workation Weihnachts- und Urlaubsgeld Betriebsrente
Umfassendes Onboarding Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
Sportgruppen & Freizeitseminare Kostenlose Parkplätze Bikeleasing 50%
Mobiles Arbeiten Corporate Benefits Betriebsrestaurant
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