Klimaanpassungsmanager (m/w/d) (Ingenieur/in - Stadt- und Regionalplanung)

Wir haben in unserem Fachdienst 7.5 - Abfallwirtschaft und Klimaschutz - eine im Rahmen eines Projektes befristete Vollzeitstelle als

Klimaanpassungsmanager (m/w/d)

zum nächstmöglichen Zeitpunkt vorbehaltlich der Bewilligung der Fördermittel am Dienstort Eschwege zu besetzen.

Was Sie erwartet:

- Koordination und Umsetzung der priorisierten Maßnahmen aus den Klimaanpassungskonzepten für 11 Kommunen und den Landkreis im Team unter Berücksichtigung der kommunalen Ressourcen
- Identifizierung geeigneter Fördermittel sowie Unterstützung in der Beantragung
- Initiierung, Planung und Begleitung von Prozessen sowie Projekten zur Zusammenarbeit und Vernetzung relevanter Akteure
- Aufbau und Koordination eines Netzwerkes zwischen verwaltungsinternen und –externen Akteuren
- Beratung der Verwaltung und kommunaler Entscheidungsträgern zur Fragen der Klimaanpassung
- Umsetzung von Maßnahmen zur Verankerung der Klimaanpassung in Verwaltungsstrukturen
- Organisation und Durchführung von Beteiligungsformaten, Workshops und Informationsveranstaltungen
- Umsetzung der Öffentlichkeitsarbeit inklusive Erstellung von Informationsmaterialien
- Aufbau eines Monitorings zur Erfolgskontrolle und Evaluation umgesetzter Maßnahmen
- Regelmäßige Berichtserstattung in den politischen und kommunalen Gremien
- Erstellung von Sachstandsberichten und Fortschreibung der Klimaanpassungskonzepte
- Unterstützung bei der Fördermittelabwicklung Eingruppierung nach

Ihre Skills:

- abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Diplom, Master Bachelor) im Bereich Geographie, Landschafts-. Verkehrs-, Stadt- und Regionalplanung, der Umwelt-, Natur- oder Ingenieurwissenschaften, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften mit Bezug zu Klimaanpassung oder einem anderen für das Aufgabengebiet einschlägigen Studiengang oder eine einschlägige staatlich geprüfte Technikerausbildung (m/w/d)
- idealerweise mehrjährige Erfahrung im Klimaanpassungsmanagement, in Bereichen der kommunalen Klimaanpassung aus Berufs- und/oder Projekttätigkeit oder einem vergleichbaren Gebiet
- Erfahrungen in der Fördermittelakquise sind von Vorteil
- Strategisches Denken, sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, Teamfähigkeit und Selbstständigkeit
- Projektmanagementfähigkeit, Kontaktfreudigkeit, Vortrags- und Moderationstechniken (digital und in Präsenz)
- Bereitschaft zur Teilnahme an Weiterbildungen, Netzwerktreffen und sonstigen Veranstaltungen (auch bundesweit)
- PKW-Führerschein, eigener PKW und die Bereitschaft diesen für Dienstfahrten einzusetzen, gegen Kostenerstattung ergänzend zur Nutzung der Dienst-PKW

Unsere Benefits:

- Eingruppierung nach EG 11 TVöD
- Gleitzeit
- Homeoffice
- Job-Ticket
- Zusatzversorgung
- Gesundheitsförderung
- Fortbildungsmöglichkeiten
- Bewerbungsfrist: 04.10.2026

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren:

Fachdienst 1.1

Frau Rietsch (Tel: 05651 302-1121)

Frau Knierim (Tel: 05651 302-2127)

Frau Beyer (Tel: 05651 302-1196)

Aufgabenbezogene Fragen:

Fachbereich 7

Herr Blase (Tel: 05651 302-4750)

Ergänzende Informationen:
Homeoffice:
Umfang: Nach Vereinbarung
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Projektmanagement, Moderation