Pflegefachkraft (m/w/d), WHR - Sozialpsychiatrisches Wohnhaus (Stationsleiter/in - Kranken-/Alten-/Kinderkrankenpflege)

DIE BRÜCKE Lübeck und Ostholstein gGmbH bietet den Bürgerinnen in Lübeck, im Kreis Ostholstein und Umgebung vielfältige Hilfen bei psychischen Erkrankungen und daraus entstehenden Lebens- und Arbeitsproblemen. In unseren über 40 Standorten arbeiten 600 Kolleginnen gut vernetzt zusammen. Das Sozialpsychiatrische Wohnhaus Rabenstraße für Menschen mit Doppeldiagnosen bietet als Besondere Wohnform Fachleistungen zur Sozialen Teilhabe für Menschen mit einer psychischen Erkrankung und einer zusätzlichen Suchterkrankung an. Die Assistenz zur selbstbestimmten und eigenständigen Bewältigung des Alltags erfolgt an jedem Tag im Jahr und ist eine mit dem Wohnen kombinierte Fachleistung. Weitere Infos zum Wohnhaus hier: Wohnhaus Psychose & Sucht Teilzeit 30 Std., unbefristet Welche Aufgaben erwarten Sie? Sozialpsychiatrische Betreuung und Assistenz psychisch erkrankter Bewohner*innen mit einer Doppeldiagnose in der besonderen Wohnform Medikamentenverwaltung und Dokumentation Allgemeine Gesundheitsfürsorge unter Berücksichtigung medizinischer Aspekte Frühzeitiges Erkennen von Krisen, Krisenbewältigung und Rückfallprophylaxe Terminplanung (Arzt, Vorsorge, Depot, etc.) Durchführung von Drogenscreenings Was bringen Sie mit? Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d), oder eine vergleichbare pflegerische Ausbildung Berufserfahrung in der Suchthilfe wünschenswert Eine positive Grundhaltung gegenüber Menschen mit individuellen psychiatrischen Beeinträchtigungen und Erkrankungen Hohe soziale Kompetenz, Empathie und Kommunikationsfähigkeit Führerschein für PKW Zahlreiche Benefits warten auf Sie: DIE BRÜCKE... ist familienfreundlich: Kinderzuschlag, Kinderbetreuungskostenzuschlag, geregelte Arbeitszeiten fördert die Erholung: 32 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, Urlaubsgeld, Sabbatical möglich ist leistungsgerecht: Vergütung nach BRÜCKE-Arbeitsrichtlinien, Zahlung einer Sonderzuwendung lebt ein wertschätzendes Miteinander: regelmäßige Teamsitzungen, externe Supervision, Betriebsfeste und Teamtage ist zukunftsorientiert: AG-Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, VWL, Zeitwertkonten, umfangreiches Fortbildungsangebot fördert klimafreundliche Mobilität: Zuschuss zum Bike-Leasing und zum Deutschlandticket ist gesundheitsorientiert: betriebliche Krankenzusatzversicherung, Firmenfitness - kostenfreie/ vergünstigte Mitgliedschaft über unseren Partner Wellhub, Teamsportaktivitäten Wir freuen uns auf Ihren Einsatz und Ihr Engament in unserem Team!