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Veranstaltungsmanager (m/w/d) (Veranstaltungskaufmann/-frau)

Gehalt nicht angegeben
VollzeitErfahrung nicht angegebenStuttgart

Über diese Stelle

Machen Sie den nächsten Schritt. Bei uns. Wir sind der starke Partner
für die Metall- und Elektroindustrie (M+E) in Baden-Württemberg. Als
Experten rund um den Faktor Arbeit beraten und vertreten wir mehr als
1.600 Unternehmen. Jeden Tag warten deshalb neue Aufgaben und
Herausforderungen sowie immer neue Perspektiven auf Sie – egal ob
als Einsteiger oder Experte. Machen Sie den nächsten Schritt mit uns.
Wir suchen Sie als: Veranstaltungsmanager (m/w/d) Gestalten Sie
Erlebnisse, die in Erinnerung bleiben! Wir suchen keinen reinen
Verwalter (m/w/d), sondern einen leidenschaftlichen Kopf für unser
Eventmanagement. Sie lieben die Mischung aus strategischer Planung und
dem Adrenalin kurz vor dem "Curtain up"? Sie wissen, wie man aus einer
Idee ein perfektes Event macht? Dann werden Sie Teil unseres Teams!
Ihre Mission Sie sind der Dreh- und Angelpunkt unserer
Veranstaltungen. Von der ersten Skizze bis zum letzten Feedback-Bogen
tragen Sie die Verantwortung für den Erfolg unserer Formate.
End-to-End-Management: Sie planen, organisieren und steuern
Präsenz-Events eigenverantwortlich. Full-Cycle-Kontrolle:
Zielsetzung, Ablaufplanung, Teilnehmermanagement und Evaluation –
Sie haben alle Fäden in der Hand. Wirtschaftliches Handeln: Sie
erstellen Budgets, behalten die Kosten im Blick und sorgen für ein
optimales Preis-Leistungs-Verhältnis. Partner-Management: Sie finden
die besten externen Dienstleister, verhandeln Verträge und
koordinieren alle Beteiligten souverän. Schnittstellen-Profi: Sie
arbeiten eng mit der Geschäftsführung, den Fachbereichen und der
Kommunikation zusammen. Regie vor Ort: In der heißen Phase
koordinieren Sie Referierende und Teams mit Ruhe und Übersicht, auch
wenn es mal dynamisch wird. Innovation: Sie geben sich nicht mit dem
Status quo zufrieden und optimieren unsere Prozesse und digitalen
Tools kontinuierlich. Konzeption und Strategie: Sie unterstützen bei
der strategischen Weiterentwicklung unseres Portfolios und kreieren
zielgruppengerechte Formate – von hochkarätigen Fachveranstaltungen
und Networking-Events bis hin zu inspirierenden internen Formaten. Das
bringen Sie mit – Ihr Profil Wir suchen eine Persönlichkeit, die
Organisationstalent mit einer Prise Kreativität verbindet. Ein
bestimmtes Studium ist für uns weniger wichtig als Ihre praktische
Erfahrung und Ihr Drive. Expertise: Sie haben eine fundierte
Ausbildung oder ein Studium im Bereich Event- /
Veranstaltungsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation sowie
mehrjährige Praxis in der Umsetzung anspruchsvoller Events. Mindset:
Sie verbinden ein Gespür für Ästhetik und gelungene Formate mit
einer strukturierten, lösungsorientierten Arbeitsweise.
Organisationstalent: Termine, Budgets und komplexe Anforderungen sind
für Sie kein Stressfaktor, sondern ein Puzzle, das Sie perfekt
lösen. Kommunikationsstärke: Sie treten souverän, verbindlich und
serviceorientiert auf – gegenüber der Geschäftsführung genauso
wie gegenüber externen Partnern. Flexibilität: Sie wissen, dass
Events nicht immer von 9 bis 17 Uhr stattfinden, und bringen die
entsprechende Bereitschaft für Einsätze außerhalb der
Kernarbeitszeiten mit. Ihr besonderer Bonus Technikaffinität: Wenn
Sie sich in der Welt der Veranstaltungstechnik auskennen (Licht, Ton,
Streaming-Setups) und auf Augenhöhe mit Technikern kommunizieren
können, ist das ein großer Vorteil für uns! Wissen: Kenntnisse in
Veranstaltungsrecht, Sicherheitsanforderungen und Datenschutz sind ein
großes Plus. Ihre Benefits Neben einer leistungsgerechten Bezahlung
finden Sie bei uns zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und
fachlichen Weiterbildung, individuelle Arbeitszeitmodelle und eine
große Zahl zusätzlicher Benefits. Punktuell unterscheiden sich die
Benefits von Standort zu Standort bzw. Position zu Position. Sprechen
Sie uns gerne vorab oder im Bewerbungsgespräch an. Aus- und
Weiterbildung Betriebsarzt Firmenwagen Gesundheitsangebote
Internetnutzung Parkplatz Sport- und Fitnessangebote
Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Firmenlaptop
Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Mitarbeiterevents Smartphone
Unfallversicherung Kontakt Sie sind bereit für den nächsten Schritt
und wollen in einem spannenden Arbeitsumfeld den Wirtschaftsstandort
Baden-Württemberg mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre
Bewerbung! Agnes Grundmann Personalabteilung Türlenstraße 2 70191
Stuttgart Tel. 0711 7682-104 www.karriere-suedwestmetall.de

Markteinblick

13 602 €

Basierend auf 18 Angeboten mit Gehalt für Jobs in Stuttgart

Vollständige Gehaltsanalyse

Südwestmetall – Verband der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg e. V. Stuttgart ·

Referent Marketing und Vertrieb (m/w/d)

Gehalt nicht angegeben
VollzeitVor OrtStuttgart
Marché Mövenpick Deutschland GmbH - Wilhelma Stuttgart Stuttgart ·

Kiosk/Imbissverkäufer (m/w/d)

Gehalt nicht angegeben
Vor OrtStuttgart

Häufige Fragen

Welches Gehalt kann ich erwarten?

In dieser Anzeige ist kein Gehalt genannt. Ähnliche Rollen in Stuttgart liegen oft bei etwa 13 602 € (Median aus 18 Angeboten).

Wie bewerbe ich mich?

Öffnen Sie die Originalseite der Quelle und kontaktieren Sie dort den Arbeitgeber. Finder verlangt von Bewerbern kein Geld.

Sind diese Stellen aktuell?

Ja. Finder aktualisiert regelmäßig Stellen aus öffentlichen Quellen und entfernt geschlossene Angebote.

Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?

Die wichtigsten Bedingungen stehen über der Beschreibung. Sie können auch verwandte Listen zu Südwestmetall – Verband der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg e. V. und Stuttgart öffnen.