Technischer Übersetzer Deutsch–Französisch (m/w/d) (Redakteur/in)

Für unseren Kunden, ein weltweit agierendes Unternehmen der Kerntechnik, suchen wir Sie!

Ihre Aufgaben

- Übersetzung von technischen Dokumentationen, Protokollen und Anweisungen von Deutsch und Englisch ins Französische und umgekehrt
- Übersetzung und Einarbeitung von Kommentaren und Änderungen
- Prüfung bestehender Übersetzungen auf fachliche Richtigkeit, Vollständigkeit und sprachliche Qualität
- Aufbau und Pflege einer einheitlichen technischen Terminologie
- Abstimmen technischer Inhalte mit Ingenieuren, Technikern und Fachabteilungen
- Klärung technischer und sprachlicher Fragestellungen mit den zuständigen Fachbereichen
- Unterstützung bei internationalen Projekten und in der Kommunikation mit französischsprachigen Geschäftspartnern

Ihr Profil

- Ausbildung als Fremdsprachenkorrespondent/Übersetzer (m/w/d), technischer Redakteur (m/w7D) oder vergleichbare Qualifikation
- Sehr gute Französischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Englischkenntnisse
- Ausgeprägtes technisches Verständnis und Interesse an technischen Produkten und
- Zusammenhängen
- Erfahrung in der Übersetzung technischer Texte ist von Vorteil
- Sicherer Umgang mit technischen Fachbegriffen und die Fähigkeit, sich schnell in neue Themengebiete einzuarbeiten
- Sehr sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit dem internen Dokumentenmanagement System COEDM

Das bieten wir Ihnen

- Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber
- Übertarifliche Vergütung inklusive attraktiver Zuschläge
- Auszeichnungen, die für sich sprechen - unter anderem Kununu Top Company 2026 und FOCUS Top Nationaler Arbeitgeber 2026
- Persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner während des gesamten Einsatzes
- Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten vier Beschäftigungsjahre
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie von bis zu 1.000 EUR
- Betriebliche Altersvorsorge für Ihre finanzielle Zukunft
- Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Sehr gute Übernahmechancen bei unserem Kunden
- Je nach Einsatzbereich besteht die Möglichkeit zum Homeoffice in Abstimmung mit unserem Kunden

Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.

Weitere Informationen über uns erhalten Sie unter www.tintschl.de oder kostenfrei unter 0800 898 898 0.

Das ist Tintschl

Die Tintschl Gruppe mit Hauptsitz in Erlangen steht seit 1997 für Premiumdienstleistungskompetenz in den Bereichen Personal, Engineering und IT. Unsere Mitarbeiter sind auf die Umsetzung von technisch und organisatorisch anspruchsvollen Projekten für unsere bundesweit ansässigen Kunden spezialisiert.

Chancengleichheit ist für uns als Arbeitgeber ein essenzieller Bestandteil unserer Unternehmenskultur und der Schlüssel zu einer vielfältigen und inklusiven Arbeitswelt. Wir fördern Diversität, Inklusion, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Chancengleichheit aller Menschen.

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Wir freuen uns, Sie willkommen zu heißen.