Pracownik budowlany (m/k/d) (Trockenbaumonteur/in)

Ró?ne wyró?nienia i certyfikaty przyznane przez renomowane instytucje - takie jak Great Place to Work, , Audit Beruf und Familie czy Deutscher Qualitätspreis-potwierdzaj? jako?? naszych miejsc pracy i us?ug.

Szukamy w?a?nie Ciebie! - Od zaraz, na pe?en etat, dla znanej, ?redniej wielko?ci firmy z bran?y drzewnej w Coswig.

Miejsce pracy: 01640 Coswig k. Drezna

Zakres obowi?zków:

- Monta? drzwi, okien i ?cian oraz prace zwi?zane z uk?adaniem pod?óg
- Ogólne prace z zakresu suchej zabudowy wn?trz
- Praca na podstawie rysunków technicznych i wytycznych
- Prace wyko?czeniowe przy modu?ach kontenerowych
- Stawianie ?cian i wykonywanie innych prac wyko?czeniowych wewn?trznych

Wymagania:

- Uko?czone wykszta?cenie w zawodzie stolarz, cie?la, najlepiej w zakresie suchej zabudowy - do?wiadczenie zawodowe b?dzie dodatkowym atutem
- Umiej?tno?? czytania i pracy na podstawie rysunków technicznych
- Dobra znajomo?? j?zyka niemieckiego na poziomie co najmniej B2
- Mile widziane osoby rozpoczynaj?ce karier? zawodow? z pierwszym do?wiadczeniem w bran?y
- Prawo jazdy i samochód osobowy w celu dotarcie do miejsca pracy

Oferujemy:
Jeste?my mi?dzynarodow? grup? przedsi?biorstw zatrudniaj?c? ponad 20 000 pracowników w Niemczech, Austrii, Czechach, na S?owacji, w Szwajcarii, we W?oszech, na W?grzech i w USA.

- Zatrudnienie na podstawie umowy na czas nieokre?lony
- Szybkie i nieskomplikowane rozpocz?cie pracy
- Wynagrodzenie od 16,69EUR/h do 17.65EUR/h w zale?no?ci od kwalifikacji i do?wiadczenia zawodowegfo
- Premie urlopowe i ?wi?teczne
- Bezp?atne ?rodki ochrony osobistej wymagane w miejscu pracy
- Szansa na przej?cie pracownika przez klienta
- Szkolenia i mo?liwo?ci rozwoju zawodowego zwi?zane z miejscem pracy
- Indywidualne wsparcie i doradztwo w procesie rekrutacji oraz podczas pracy u klienta
- Opieka lekarza medycyny pracy i BHP

Kontakt z nami:
Nie zwlekaj i aplikuj ju? dzi?!

Ch?tnie odpowiemy na Twoje pytania telefonicznie pod numerem 03581/8739720 lub mailowo pod adresem: [email protected]