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Sachbearbeiter (m/w/d) Firmenkreditgeschäft - Direktvermittlung (Kreditsachbearbeiter/in)

Gehalt nicht angegeben
TeilzeitErfahrung nicht angegebenOldenburg
Bankpower GmbHOldenburg

Über diese Stelle

Sachbearbeiter (m/w/d) Firmenkreditgeschäft - Direktvermittlung

Standort: Oldenburg (Oldb)

Zweck und Ziel der Stelle
Als Joint Venture der Deutschen Bank und der ManpowerGroup besetzen wir seit 1998 erfolgreich Vakanzen in der Banken-, Finanz- und Versicherungsbranche. Wir schaffen Verbindungen und sind innerhalb dieser spezialisierten Branche bestens vernetzt. Profitieren Sie von unserem Netzwerk! Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach einer beruflichen Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Jobperspektiven.

Für einen renommierten Kunden suchen wir einen Sachbearbeiter (m/w/d) für das Firmenkreditgeschäft im Rahmen einer Direktvermittlung in Oldenburg.

Ihre Aufgaben:

- Analyse und Bewertung wirtschaftlicher Unterlagen von Firmenkunden, beispielsweise BWA, Jahresabschlüsse und Selbstauskünfte
- Beurteilung der wirtschaftlichen Verhältnisse sowie laufende Risikoüberwachung bestehender Kreditengagements
- Ermittlung und Prüfung der Kapitaldienstfähigkeit
- Bewertung und Zuordnung von Kreditsicherheiten
- Einholung von Kreditentscheidungen bei den jeweiligen Sparkassen
- Erstellung kreditrelevanter Vertragsunterlagen
- Bearbeitung von Bestandsvorgängen und Abstimmung mit den zuständigen Marktbereichen

Ihr Profil:

- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bankenumfeld, oder ein wirtschaftswissenschaftlicher Hintergrund
- Erste praktische Erfahrungen im Kredit-, Finanz- oder Bankenbereich wünschenswert
- Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
- Gute analytische Fähigkeiten und ein sicherer Umgang mit Zahlen
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte Serviceorientierung
- Sehr gute Deutschkenntnisse

Was Sie erwartet:

- Direkte Festanstellung bei einem etablierten Finanzdienstleister
- Flexible Arbeitszeiten ohne starre Kernarbeitszeit
- Nach erfolgreicher Einarbeitung Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an bis zu drei Tagen pro Woche
- Umfangreiche Einarbeitung sowie fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Zuschuss zum Deutschlandticket und Fahrradleasing
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und moderne Arbeitsplatzausstattung
- Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und langfristiger Perspektive

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Sie können sich im beschriebenen Profil wiedererkennen und/oder sind interessiert an einer beruflichen Veränderung? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen - idealerweise inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihrer Verfügbarkeit.

Der schnellste Weg zu uns führt direkt über den Button "jetzt bewerben". Alternativ können Sie uns auch eine E-Mail an: [email protected] zukommen lassen.

Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung mit absoluter Diskretion.

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb auch über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Wir freuen uns auf Sie!

Ihre Sicherheit und der Schutz Ihrer Daten sind uns wichtig

Bankpower steht für einen sicheren und transparenten Bewerbungsprozess. Wir fordern im Rahmen des Recruitings niemals Zahlungen, Bankdaten oder sensible persönliche Informationen an. Wenn Sie verdächtige Nachrichten erhalten, die vorgeben, von uns zu stammen, kontaktieren Sie uns bitte. Informationen und Kontaktlink finden Sie unter > Job-Scamming.
Art(en) des Personalbedarfs: Personalvermittlung

Markteinblick

34 203 €

Basierend auf 5 Angeboten mit Gehalt für Jobs in Oldenburg

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Häufige Fragen

Welches Gehalt kann ich erwarten?

In dieser Anzeige ist kein Gehalt genannt. Ähnliche Rollen in Oldenburg liegen oft bei etwa 34 203 € (Median aus 5 Angeboten).

Wie bewerbe ich mich?

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Sind diese Stellen aktuell?

Ja. Finder aktualisiert regelmäßig Stellen aus öffentlichen Quellen und entfernt geschlossene Angebote.

Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?

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