Teamleiter Entwicklung Elektronik (w/m/d) (Ingenieur/in - Elektrotechnik)

Ihre Aufgaben

Sie suchen ein Unternehmen, das Sie optimal in Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung unterstützt- Wir bieten abwechslungsreiche Aufgabengebiete für Leistungsträger mit Potential. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns!

- Fachliche und disziplinarische Führung eines Elektronikentwicklungsteams
- Steuerung von Entwicklungsprojekten von der Konzeptphase bis zur Serienfreigabe
- Weiterentwicklung elektronischer Produkte, Embedded-Systeme und Leistungselektronik
- Übersetzung von Markt-, Kunden- und Produktanforderungen in technische Lösungen
- Betreuung bestehender Produktplattformen über den gesamten Produktlebenszyklus
- Analysetechnischer Problemstellungen sowie Einleitung von Optimierungsmaßnahmen
- Unterstützung der Bereiche Produktion, Qualität, Service und Einkauf bei technischen Fragestellungen
- Sicherstellung der Einhaltung relevanter Normen, Qualitäts- und Zertifizierungsanforderungen
- Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Entwicklungs- und Technologiepartnern

Ihre Qualifikationen

- Studium der Elektrotechnik, Elektronik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Entwicklung elektronischer Produkte sowie erste oder mehrjährige Führungserfahrung
- Kenntnisse in Embedded Systems und Leistungselektronik
- Erfahrung im Produktlebenszyklus- und Änderungsmanagement
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Kommunikationsstärke und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Dafür steht Brunel

Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über 45 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 100 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel können Sie etwas bewegen!