Einrichtungsleiter*in Kinderhort (Kindergartenleiter/in)

Träger der Einrichtung ist der AWO Bezirksverband Oberbayern e.V.. Unser AWO-Kinderhort „Mogli“ ist eine integrative Tageseinrichtung und bildet, betreut, fördert und verpflegt bis zu 110 Kinder im Alter von 6 bis 10 Jahren. Wir haben 4 Hortgruppen und 4 Integrationsgruppen mit insgesamt 20 Plätzen. Zur Verstärkung und Weiterentwicklung unseres Teams suchen ab 01.01.2027 für unsere Einrichtung AWO-Kinderhort „Mogli“ in Puchheim einen Einrichtungsleiterin Kindertagesstätte (m/w/d)in Vollzeit, 39 Std./Woche (unbefristet) Übernahme der Leitung des AWO-Kinderhortes Gesamtverantwortung für das Qualitätsmanagement und den wirtschaftlichen Erfolg der Einrichtung Leitung von Teamsitzungen sowie Teilnahme und (Mit-)Gestaltung von Elternabenden Erarbeitung von Konzepten gemeinsam mit Ihrem Team Weiterentwicklung der Einrichtung im Rahmen unseres pädagogischen Schwerpunkts Orientierung am Leitbild und den Grundsätzen der AWO enge Zusammenarbeit mit unseren Kooperationspartnern (bspw. Grundschulen, Lieferanten) Abschluss oder eine Anerkennung als Erzieher (m/w/d) oder pädagogische Fachkraft (m/w/d) erste Berufserfahrung in einer Leitungsfunktion wünschenswert Fachkenntnisse im Bereich Pädagogik, BEP und BayKiBig Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit Ihrem Team, den Eltern und Kindern Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit sowie Organisationstalent Bewerberinnen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern 30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage (bei 5 Tagewoche); 24.12. und 31.12. frei Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle Fahrradleasing Monatliche SuE-Zulage für Mitarbeiterinnen im Sozial- und Erziehungsdienst Fitness, Yoga, Klettern und noch viel mehr durch vergünstigte Tarife für EGYM Wellpass Jahressonderzahlung Betriebliche Altersversorgung Zeitwertkonto für Sabbatical oder früheren Renteneintritt Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie awo lifebalance (Kostenlose Beratung zur Kinderbetreuung/Pflege) Zielorientierte und begleitende Einarbeitung Passgenaue Fort- und Weiterbildung