Ingenieur/Techniker oder vergleichbare Ausbildung (m/w/d) mit stellvertretender Fachbereichsleitu... (Betriebsingenieur/in)
Über diese Stelle
Arbeiten bei der Stadt Lollar – Werden Sie Teil unseres Teams!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Ingenieur (m/w/d) mit stellvertretender Fachbereichsleitung für den
Fachbereich Bauen
unbefristet und in Vollzeit.
Sie sind auf der Suche nach einem interessanten und verantwortungsvollen
Aufgabengebiet mit abwechslungsreichen Tätigkeiten und legen dabei großen Wert
auf ein kollegiales und offenes Miteinander? Sie möchten für mehr
Lebensqualität in unserer Stadt sorgen und jeden Tag in einem freundlichen,
aufgeschlossenen Team arbeiten? Dann sind sie bei uns genau richtig!
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Einhaltung aller gültigen gesetzlichen und technischen Vorschriften im
Rahmen der Betreiberpflichten
- Verantwortung der Wartungs- und Instandhaltungsplanung sowie die Begleitung
von TÜV- und Sachverständigenprüfungen an technischen Anlagen der Gebäudetechnik
- Haushalts- und Rechnungswesen des Sachgebietes
- Führung der Bau- und Liegenschaftsakten
- Koordinierung des Auftragswesens für den Service- und Betriebshof,
- Erstellung von Gremienvorlagen
- Vertretung des Fachbereichsleiters während dessen Abwesenheitszeiten mit
allen dazugehörigen Aufgaben
- Fuhrparkmanagement des städtischen Service- und Betriebshofes
- Koordinierung des Auftragswesens für den Service- und Betriebshof
- Ausschreibung und Vergabe von Sanierungs- und Reparaturmaßnahmen mit
Schwerpunkt im Bereich Heizungs-, Klima- und Lüftungstechnik
- Bearbeitung von Auftragsvergaben nach VOB, GemHVO, HVTG, HAD, UVgO usw.
- Abrechnung und fachtechnische Prüfung der ausgeführten Arbeiten
- Projektbegleitung und Steuerung extern beauftragter Fachplaner und Firmen
- Ermittlung aktueller Förderprogramme sowie Antragstellung, Erstellen der
Sachberichte und der Verwendungsnachweise
- Erweiterung der Datenlage zur Steigerung der Energieeffizienz
Unsere Anforderungen:
- abgeschlossenes Studium oder eine vergl. Qualifikation im Bereich
Technische Gebäudeausrüstung (TGA), Versorgungstechnik, Energie- und
Gebäudetechnik, Technisches Gebäudemanagement, Facility Management oder
verwandten technischen Fachrichtungen. Ebenfalls angesprochen sind staatlich
geprüfte Techniker sowie Bewerberinnen und Bewerber mit einer vergleichbaren,
für die Position geeigneten Qualifikation.
- grundlegende Kenntnisse auf dem Gebiet der VOB und HOAI, Vertragsrecht,
Haushaltsrecht und Verwaltungsrecht
- selbstständige, eigenverantwortliche, sorgfältige und strukturierte
vorausschauende teamorientierte Arbeitsweise
- Durchsetzungsvermögen, überdurchschnittliches Engagement und hohe
Belastbarkeit
- Bereitschaft zur Weiterbildung und laufender Aktualisierung von Fachwissen
- sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten
- Fahrerlaubnis Klasse B
- Führungserfahrung ist von Vorteil
- Kenntnisse von fachspezifischen Softwareprogramme (z. B. Ingrada (GIS),
SD-Net, Finanz+, DMS) sind von Vorteil
Was Sie von uns erwarten dürfen:
- eine kollegiale Zusammenarbeit in einem engagierten Team mit Wertschätzung
- gute Chancen zur beruflichen und individuellen Weiterentwicklung sowie
umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine gut strukturierte Einarbeitung als Basis für eine abwechslungsreiche
Tätigkeit
- Leistungen nach Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst (z.B.
Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt)
- eine gute Verkehrsanbindung und ausreichend Parkmöglichkeiten
- die Möglichkeit von Mobilem Arbeiten, Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Fahrrad- und E-Bike-Leasing im Rahmen der Gehaltsumwandlung
- flexible Arbeitszeiten zur Gewährleistung einer guten Work-Life-Balance
Die Eingruppierung erfolgt je nach persönlichen Voraussetzungen bis zur
Entgeltgruppe 11 TVöD.
Wenn Sie sich angesprochen fühlen und Teil unseres Teams werden möchten,
freuen wir uns, Sie kennenzulernen!
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 20.09.2026
per Mail (bitte eine Datei zusammengefasst, max. 10 MB) [email protected]
oder an den Magistrat der Stadt Lollar, Holzmühler Weg 76, 35457 Lollar. Ihre
Unterlagen werden entsprechend dem Datenschutz nach der Aufbewahrungsfrist
gelöscht bzw. vernichtet. Bewerbungskosten können nicht erstattet werden.
Für Rückfragen zur Stelle steht Ihnen Herr Vincon per E-Mail unter
[email protected] telefonisch unter der 06406 920-140 gerne zur
Verfügung. Bei Rückfragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte per
E-Mail [email protected].
Hinweis:
Die Besetzung der Vollzeitstelle in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung
bevorzugt berücksichtigt. Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert.
Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den
Bewerbungsunterlagen anzugeben.
Gestalten Sie mit uns die Zukunft unserer Stadt - wir freuen uns auf Sie!
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Häufige Fragen
Welches Gehalt kann ich erwarten?
In dieser Anzeige ist kein Gehalt genannt. Ähnliche Rollen in Gießen liegen oft bei etwa 26 € (Median aus 1 776 Angeboten).
Wie bewerbe ich mich?
Öffnen Sie die Originalseite der Quelle und kontaktieren Sie dort den Arbeitgeber. Finder verlangt von Bewerbern kein Geld.
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Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?
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